Emplois actuels liés à Responsable de Proximité - Lyon - Ville de Lyon
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Responsable de Proximité
il y a 2 semaines
Lyon, France Ville de LYON Temps plein**Descriptif et missions**: Sous l’autorité du responsable de secteur scolaire, vous assurez un management de proximité auprès d’une quarantaine d’agents au sein de 2 à 5 groupes scolaires. Vous participez à la gestion des ressources humaines et matérielles. Vous avez un rôle d’interface avec le responsable de secteur scolaire et vous êtes...
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Responsable de Proximité
il y a 4 jours
Lyon, France Ville de LYON Temps plein**Descriptif et missions**: Sous l’autorité du responsable de secteur scolaire, vous assurez un management de proximité auprès d’une quarantaine d’agents au sein de 2 à 5 groupes scolaires. Vous participez à la gestion des ressources humaines et matérielles. Vous avez un rôle d’interface avec le responsable de secteur scolaire et vous êtes...
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Responsable de Proximité
il y a 2 semaines
Lyon, France Ville de Lyon Temps plein**Contexte du recrutement et définition de poste**: Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable,...
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Responsable de Proximité
il y a 2 semaines
Lyon, France Ville de Lyon Temps plein**Contexte du recrutement et définition de poste**: Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable,...
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Responsable de Proximité
il y a 4 jours
Lyon, France Ville de LYON Temps plein**Descriptif et missions**: Encadrement d’équipe: - Encadrer et évaluer une équipe d’une quarantaine d’agents - Organiser, coordonner et animer le travail des équipes composées d’agents de Service en Ecole Primaire, d’ATSEM, de gardiens d’établissements scolaires, de responsables ou d’adjoints au responsable de restaurant scolaire,...
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Responsable Administratif Et Financier
il y a 1 semaine
Lyon, France RESPONSABLE AMDINSTRATIF ET FINANCIER DE LA DDT Temps pleinL'essence de la Délégation générale jeunesse, éducation, enfance, sports et inclusion est de rendre un service public de qualité et de proximité aux habitants-es, et plus particulièrement aux plus jeunes, aux plus anciens et aux plus fragiles, grâce à 4 500 agents-es œuvrant quotidiennement au service de plus de 650 équipements municipaux. La...
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Responsable de Proximité
il y a 2 semaines
Lyon, France EDUCATION Temps pleinLa Direction de l’Education met en œuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon définie par les élus et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille 35 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 206 écoles maternelles et élémentaires. **Vos missions**: Sous l’autorité du responsable de secteur scolaire,...
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Responsable de Proximité
il y a 4 jours
Lyon, France EDUCATION Temps pleinLa Direction de l’Education met en oeuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon définie par les élus et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille 35 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 206 écoles maternelles et élémentaires. Sous l’autorité du responsable de secteur scolaire, vous assurez un...
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Adjoint(E) de Magasin
il y a 7 jours
Lyon, France Carrefour Proximité Temps pleinAvec City, goûtez à la vie de quartier ! Carrefour City est une enseigne de proximité urbaine pour des courses efficaces dans un cadre convivial et moderne au cœur de la ville. Notre partenaire, le magasin franchisé Carrefour City de Lyon, recherche un(e) Adjoint de Magasin H/F Vous secondez le Directeur du magasin dans la coordination de l’activité...
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Animateur.ice de Proximité
il y a 1 semaine
Lyon 7e, France Centre social de Gerland Temps pleinL'association du Centre Social Gerland recrute un(e) **animateur-trice de proximité** pour les vacances d'été du 07/07/2025 au 01/08/2025. Vous travaillerez avec un-e animateur-trice de proximité et une animatrice "aller vers**"** afin d’assurerez e la mise en œuvre d’animations "hors les murs" auprès des enfants, adolescent-e-s et familles du...
Responsable de Proximité
Il y a 46 minutes
**Contexte du recrutement et définition de poste**:
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants. Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.
La Direction de l’Education met en œuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon définie par les élus et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille 35 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 206 écoles maternelles et élémentaires.
Sous l’autorité du responsable de secteur scolaire, vous assurez un management de proximité auprès d’une quarantaine d’agents au sein de 2 à 5 groupes scolaires. Vous participez à la gestion des ressources humaines et matérielles. Vous avez un rôle d’interface avec le responsable de secteur scolaire et vous êtes chargé de diffuser l’information de la direction de l’éducation auprès des directeurs, des enseignants, des familles et des agents.
**Vos missions**:
Encadrement d’équipe:
- Encadrer et évaluer une équipe d’une quarantaine d’agents
- Organiser, coordonner et animer le travail des équipes composées d’agents de Service en Ecole Primaire, d’ATSEM, de gardiens d’établissements scolaires, de responsables ou d’adjoints au responsable de restaurant scolaire, d’agents spécialisés en restauration scolaire
- Diffuser et expliquer les règles et procédures
- Elaborer et communiquer les plannings de travail aux équipes et répartir les tâches en concertation avec les agents en fonction des fiches de poste,
- Contrôler la qualité du service rendu ainsi que le respect des règles et procédures
- Identifier, analyser et résoudre les dysfonctionnements et conflits de premier niveau
- Animer des réunions techniques et d’information auprès des agents dans le cadre de la coordination les groupes scolaires de son périmètre
- Accueillir les nouveaux entrants et les remplaçants des aménagements de poste et des règles communes à tous les secteurs
Participation à la gestion des ressources humaines:
- Réceptionner et valider les demandes d’absences et les saisir informatiquement dans GTA
- Affecter les vacataires effectuant le service de repas et la surveillance active des enfants sur le temps de la pause méridienne
- Assurer la gestion logistique des moyens de remplacements : affectation de personnel complémentaire dans le cadre des enveloppes budgétaires définies par le responsable de secteur scolaire, en fonction des besoins (agents remplaçants non titulaires et vacataires) et des volants : recensement, évaluation et priorisation des besoins, gestion des plannings
- Mutualiser les moyens non permanents et les volants des groupes scolaires de son périmètre
- Recueillir et proposer les demandes de formation des agents et valider leurs départs en lien avec le service RH de la direction de l’Education
Assistance et appui technique:
- Apporter une expertise auprès des agents sur son domaine d’activité
- Conseiller techniquement les agents et saisir si nécessaire l’acteur compétent
- Elaborer des préconisations, solutions, réponses
Transmission d’informations:
- Assurer l’interface sur les questions quotidiennes et techniques auprès des directeurs d’école
- Assurer le retour d’information au responsable de secteur scolaire et proposer si nécessaire des pistes d’amélioration
Gestion des approvisionnements et des stocks:
- Définir et quantifier les besoins en produits d’entretien, en matériel sur les groupes scolaires de son périmètre dans le cadre du budget alloué
- Passer les commandes et les suivre
- Gérer les stocks des produits d’entretien, du matériel sur site
- Identifier et analyser les dysfonctionnements du matériel
- Assurer le rôle d’interface avec les prestataires en cas de panne et suivre les résolutions
**Profil recherché**:
Titulaire d’un diplôme de niveau 4 et justifier de 3 années au moins de services publics effectifs en catégorie B dans l’encadrement d’une équipe
**Information(s) complémentaire(s)**:
Horaires hebdomadaires : 38H45