Chargé D'affaires Financements Structurés

**Type de métier**: Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement **Types de métier complémentaires**: Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Analyse financière et économique Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion d'Actifs Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Commercial / Relations Clients **Intitulé du poste**: Chargé d'Affaires Financements Structurés **Type de contrat**: CDI **Poste avec management**: Non **Cadre / Non Cadre**: Cadre **Missions**: Au sein de LCL, la **Banque des Entreprises, des Institutionnels et de la Gestion de Fortune** compte parmi ses clients les entreprises de plus de 7M€ de chiffres d'affaires jusqu'aux plus grands groupes nationaux et internationaux et leurs dirigeants. Elle les conseille sur l'ensemble de leurs projets, des besoins d'exploitation et d'investissements courants jusqu'aux opérations de haut de bilan, d'acquisition, de financements structurés et de développement à l'international. Au sein de la Direction Entreprise, rattaché au Directeur de Développement, le **Chargé d'Affaires Financements Structurés (CAFS) Very Small Cap** intervient selon les cas en appui des DCAE et CAE, et/ou en origination et/ou en exécution sur les: Petits Corporate d’Acquisition (PCA) : financement d’acquisition avec sponsor minoritaire ou sponsorless, 10 M€, part LCL - 3M€, NS post opération A+/D- inclus - Financements sans effet de levier de type « Club Deal » pour des montants de dettes toutes banques < 20 M€ L’objectif est de développer cette activité et de viser des rôles de lead arrangeur pour positionner LCL en tant que banquier « premium » conformément à la volonté de montée en gamme de la banque. Le Chargé d'Affaires Financements Structurés Very Small Cap incarne cette activité qu’il pilote au sein de la Direction Entreprises, principalement en appui des CAE lesquels originent et exécutent l’opération et lorsque cela le justifie en exécution directe sur toute ou partie du processus. Par sa présence au cœur de l’écosystème des petites opérations, le **CAFS** est en charge de l’animation de l’activité e-Ris au sein de la Direction Entreprises, en appui des seniors LCL en charge de cette activité. Qu’elles soient en appui ou en exécution, **ses principales missions sont les suivantes**: - Détection dans le fonds de commerce des DCAE des opérations éligibles aux typologies de financements visés, notamment au travers des revues de filières, de la connaissance du tissu économique régional et des mouvements sectoriels, - Structuration des opérations (prix, tranching,...), - Rédaction des propositions commerciales (TS, Mandat ) et négociation de la documentation commerciale, - Négociation de la documentation juridique lorsqu’elle est faite par un conseil extérieur ou rédaction de la documentation juridique faite en interne, - Exécution des closings, - Assistance des Centres d’Affaires Entreprises lors d’avenant/waiver structurants, - Contribution à la réalisation du contrat budgétaire des Centres d’Affaires Entreprises sur l’activité Very Small Cap et plus largement dans le développement des ventes croisées (Entrées en relation, BP/GF, produits d’assurance, etc.), - Facilitation de l’interface entre les Filières commerciales et l’Agency, - Animation de la partie e-Ris (pas d’exécution) et interface avec les seniors en charge de cette activité, - Garant de l’alimentation des données de l’activité VSC au sein de la DE en vue de faciliter le reporting national opéré par la DMCF. **Compléments**: **LES + DE NOTRE ENTREPRISE**: - ** Package global de rémunération attractif**: une Rémunération Fixe complétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu’un accès au Plan d’épargne Groupe, des primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise et un abondement - **Congés supplémentaires**relatifs à la convention collective bancaire - Prix **préférentiels bancaires** et avantages **CSE**: - Jusqu'à 42 jours de** télétravail** par an (environ 1 jour par semaine) - Partenariat **crèches**: - **Couverture santé** et **prévoyance**: - Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les **velotafeurs**: - **Mon PASS LCL**regroupant l'ensemble de vos avantages salariés (titres-restaurant, indemnité de frais de crèche et garde, aide équipement télétravail) **M**ais aussi**: - Un **accompagnement** et des **formations** tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole - Un **collectif soudé**et engagé dans l’atteinte d’**objectifs communs**: **PROCESSUS DE RECRUTEMENT**: - Premier échange téléphonique avec un **recruteur (RH)**: - Passation du **questionnaire Assessfirst**: - Entretien avec un **recruteur (RH)**: - Entretien avec un **manager métier** **Localisation du poste**: **Zone géographique**: Europe, France, Hauts-de-France, 59 - Nord **Télétravail**: hybride **Niveau