Responsable Bibliothèque

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services la-le Responsable de bibliothèque assure les missions suivantes:

- **Gestion des collections**: Sélection, Achat, équipement, catalogage, classement, désherbage, conservation des documents (livres, revues, ressources numériques )
- **Permanences auprès du public (50% du temps de travail)**: Accueil, conseil, assistance personnalisée, accompagnement des usagers, pour leurs recherches, inscriptions et suivi.
- **Animation et médiation culturelle**: Conception, organisation et animation des médiations culturelles (rencontre d’auteur, bébés lecteurs, goûter lectures, concerts, ateliers, etc.). Sélections thématiques pour mise en valeur des collections et attirer l’attention des usagers. Communication (site web, flyers, affiches, réseaux sociaux). Mise en place de projets du réseau des bibliothèques.
- **Participation à la vie de la bibliothèque et mise en place de réseaux**: Contribuer à l’amélioration des services et à la communication de la bibliothèque. Construction et mise en place de projets du réseau des bibliothèques (évènements communs pour la Nuit de la lecture, Partir en Livre, résidence artistique) Interventions dans les écoles, au Relais Petite Enfance, accueil du centre de loisirs, Festival de Musique, Festival BD
- **Gestion administrative de la bibliothèque** : suivi du budget, factures, régie de recettes, optimisation des ressources, réunions de direction, rapports d’activité, statistiques, encadrement et management de l’agent ainsi que de l’équipe de bénévoles.

**Profil recherché**:
**Cadre d’emploi des Assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques**
- Expérience professionnelle souhaitée, bonne culture générale et capacité de synthèse
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de bibliothèque, ainsi que de l’intérêt pour les nouvelles technologies.
- Excellentes compétences relationnelles, sens du service public, de la qualité de l'accueil,
- Savoir rendre compte de son activité
- Savoir travailler avec les différents partenaires
- Savoir gérer un projet en équipe
- Être sensible au public éloigné ou empêché
- Être force de proposition
- Rigueur, organisation et autonomie.
- Horaires de travail du mardi au samedi matin, 36 heures 30 - 9 jours de RTT.
- Quelques animations en soirée

**Conditions d’emploi**:

- Grades du cadre d’emploi des Assistants Conservation du Patrimoine
- Poste à temps complet.
- Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale, RIFSEEP
- Horaires de travail du mardi au samedi matin 36 hebdomadaires 30 - RTT.
- Quelques animations en soirée

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 1 802,00€ à 2 200,00€ par mois

Horaires:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/09/2025