Chargé D'études Statistiques

Critères de l'offre
Présentation de la Croix-Rouge
La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence.
La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 1 800 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Social, accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 100 établissements en France.
Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'approche médico-sociale, l'accès direct au logement, l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale, la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.
La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en œuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.
Le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) 74 est une plateforme dont l'activité intègre des pôles opérationnels : le pôle veille sociale 115 incluant 2 coordinatrices, une équipe mobile de 4 travailleurs sociaux, l'écoute 115 ; le pôle logement d'abord incluant une coordination référente de parcours, des missions transversales et le pôle d'observation sociale.
Le SIAO 74 établissement de la Croix-Rouge française, recrute
Un chargé d'études statistiques (H/F/X)
Poste
Le chargé d'études en charge des statistiques exerce une mission transversale au sein du SIAO 74. Il assure le pilotage opérationnel des outils de gestion de données et de leur exploitation à des fins d'analyse.
**Les missions sont les suivantes**:

- créer et suivre des indicateurs d'activité et de production de données; construire et réaliser es requêtes nécessaires qui permettent le suivi de l'activité du SIAO 74 et de répondre aux demandes de données chiffrées (enquêtes, baromètre...)
- consolider l'ensemble des informations dans la perspective d'amélioration des dispositifs
- participer au recueil de données permettant l'observation et les évolutions des sorties des publics vers le logement.
- Assurer le suivi qualitatif de la demande et de l'offre; réaliser des outils de repérage des besoins des publics afin de les corréler à l'offre départementale et territoriale
- Assurer l'animation de la fonction observation; contribuer et participer aux ateliers et observatoires du champ de l'exclusion sociale et du logement d'abord

Horaire en journée du lundi au vendredi - 35h semaine
Formation en interne sur le logiciel SI SIAO
Voitures de service mises à disposition pour les déplacements
Divers avantages (mutuelle, prévoyance, CSE, prime de fin d'année)
Congés pris en alternance avec l'équipe
Poste en CDI basé à Alby
**Date de début**: 28/02/2025
Vous êtes titulaire d'un BAC + 3 dans le domaine des statistiques, démographie et sciences sociale.
**Compétences requises**:

- Maitrise des méthodes d'analyse de données
- Maitrise des outils de traitement informatique (Excel, Power Point, SISIAO)
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction

**Savoir-être**:

- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Attaché au travail en partenariat et à la concertation
- Tolérance

**Expérience souhaitée**: Débutant
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Date de