Bid Manager

**Description de l'entreprise**:
Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une

communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer

la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif.

**Description de la mission**:
Vous serez intégré au sein de l'entité Innovation & Delivery Center

Le Bid Manager pilote l’équipe de réponse à appel d’offre. Il est doté d’une double compétence technique et commerciale. Il travaille en mode projet et intervient sur les éléments suivants:

- Qualifier besoins et des attentes Clients,
- Analyser des supports de l’appel d’offre,
- Comprendre et interpréter les exigences clients,
- Mettre en place avec cohérence la proposition,
- Participer à la construction de la réponse technique avec l'appuie d'experts techniques (solution technique et fonctionnelle, organisation, processus, moyens techniques, outillages, gouvernance,...)
- Coordonner l’équipe de réponse (commerce, expertise technique, service juridique, etc...)
- Construire de la proposition financière,
- Participer aux soutenances orales.

Il est capable d’intervenir sur l’apport de solutions techniques sur les différents métiers du Système d’Information (Développement applicatif, IA, Mobilité, Testing, Cloud et Conseil).

Le bid manager est aussi un référent porteur des offres et des retours d’expérience de l’entreprise. Il a une bonne connaissance du marché et veille sur l’évolution des technologies.

**Profil**:

- Etre de formation ingénieur ou équivalent,
- Justifier d’une expérience de 06 à 10 ans en tant que responsable avant-vente, responsable d’offre, architecte/tech lead ou technico-commercial sur des thématiques en lien avec l’IA, la data, la transformation digitale
- Avoir au moins une expertise technique, vous avez le background nécessaire pour affirmer une proposition de valeur de manière claire et précise et comprendre avec exactitude les enjeux clients sur nos environnements
- Avoir l'âme d'un leadership, une aisance relationnelle et rédactionnelle, le goût du travail en équipe.
- Savoir faire de la modélisation financière,
- Faire de la coordination juridique/commerciale et le Business Développement
- Etre réactif avec une bonne compréhension du marché et la connaissance des nouvelles technologies sont des atouts clés.
- Maitriser l'anglais

**3 raisons de nous rejoindre**

Qualité de vie au travail : mode de travail flexible (télétravail), accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable & locaux agiles favorisant les échanges.

Apprentissage en continu : certifications diversifiées (Java, Scrum, Agile, cloud ), formations à la carte avec des partenaires comme Harvard, rituel de formation (2H/mois sur le temps travaillé), coaching sur mesure avec votre Carrer Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

CSE avantageux : voyages à tarif préférentiels, remboursements Air B’n’B et/ou de billets d’avions, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

**Nos engagements et priorités**

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant.

En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

**À propos de Capgemini**

Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays.
- Capgemini, le futur que vous voulez