Assistant RH

il y a 3 jours


Pierrelatte, France CRIT Temps plein

**à propos de l’entreprise**:
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim

**Description du poste**:
Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients spécialisés dans le nucléaire, un assistant RH (H/F).

Vos missions principales seront les suivantes:
Assurer la gestion administrative quotidienne du service:

- Rédiger les courriers administratifs
- Constituer et gérer les dossiers d'embauche des salariés et/ou intérimaires sur le réseau informatique
- Actualiser les données sur notre ERP Everwin (création nouvel entrant, modification, éléments de sortie, etc.)
- Préparer l'accueil et l'intégration des nouveaux salariés, travailleurs temporaires, stagiaires.
- Assurer l'interface avec les différents services internes pour anticiper l'intégration des nouveaux embauchés, l'évolution et la sortie des salariés (accès - visites médicales - formations - dotations)
- Rédiger les promesses d'embauche, contrats de travail et avenants des salariés, et tout document RH
- Gérer le suivi des périodes d'essai et transmettre les éléments de suivi aux managers
- Réaliser des supports de présentations
- Concevoir et actualiser les supports de suivi et de gestion (mise en place et mises à jour des outils de travail RH)
- Suivi des entretiens individuels et professionnels

Recrutement
- Rédiger les offres d'emplois et en assurer la diffusion sur différents supports
- Alimentation de la CVthèque
- Organiser les entretiens de recrutement pour les chargés RH ou RRH
- Assurer le lien avec les agences de travail temporaire dans le cadre d'expression de besoins en ressources
- Gérer les besoins en personnel intérimaire : expression du besoin, rédaction des DPI, validation et vérification des contrats
- Participer à toute autre mission ou activité en lien avec les ressources humaines.

Lieu : Pierrelatte

Longue mission d'intérim

Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste équivalent, idéalement acquise dans le secteur du nucléaire. A ce titre:

- Vous disposez d'une formation supérieure de type Licence RH, MASTER RH
- Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautique (Pack Office, Internet...)
- Vous avez un bon relationnel
- Vous êtes organisé, autonome, rigoureux et dynamique

**informations supplémentaires**:

- Expérience requise : 2 à 5 ans


  • Assistant RH

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