Responsable Administratif-ve Et Budgétaire Du Cdos

il y a 3 jours


Bobigny, France Seine-Saint-Denis Temps plein

**Le Département de la Seine-Saint-Denis**

**Qui sommes-nous ?**

Avec **8 000 agent-e-s départementaux** et près de **200 métiers**, le Département de la Seine-Saint-Denis est le **premier employeur public du territoire**. Nos missions couvrent des **domaines variés** tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.

**Employeur responsable**, nous œuvrons à ce que **notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire**. Ainsi, nous sommes fiers d’être la **première Collectivité à avoir été doublement labellisée** : Diversité et Égalité Femme / Homme.

**Direction**:
Direction des Ressources humaines - Service Prévention, santé et action sociale

**Raison d'être du poste**:
Mise à disposition de l’association, et placé-e sous l’autorité du Président du CDOS, le ou la responsable est chargé-e du suivi administratif et comptable des activités du CDOS et de l’encadrement de l’équipe administrative.

**Missions principales**:

- Assurer une interface avec les membres du Conseil d’Administration ;
- Gérer l’activité administrative du CDOS ;
- Mettre en œuvre les prestations issues des orientations du Conseil d’Administration ;
- Etre force de proposition pour les perspectives de développement de l’activité ainsi que dans la définition du contenu de l’offre, notamment culturelle ;
- Développer les partenariats avec les acteurs du territoire ;
- Assurer une fonction d’encadrement de l’équipe administrative ;
- Etablir les budgets prévisionnels, gérer et suivre les activités comptables et budgétaires ainsi que la clôture des comptes avec l’Expert comptable et le Commissaire aux Comptes ;
- Définir et élaborer les contenus de communication interne et externe : catalogues, affiches, site web, newsletter etc ;
- Garantir l’efficacité du service rendu.

**Profil**:
Niveau d'études : BAC +3/4

**Informations complémentaires**:
Intégrer le Département, c'est:

- être acteur-rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)
- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélo électrique, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)
- travailler pour une Collectivité innovante (congés menstruels, écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation...)

Le Département est ouvert à la diversité et facilite l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.



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