Coordinateur Des Cimetieres

Belfort, 48 000 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le cœur urbain d'une agglomération de 108 000 habitants.

Rattaché à la direction des Affaires générales, le coordinateur des cimetières:
**Missions principales**:

- assiste la responsable de service dans la mise en œuvre et le portage des projets des cimetières
- est chargé de la coordination technique, administrative et financière des cimetières communaux
- encadre, organise et anime l'équipe composée de 3 gardiens
- assure le suivi des opérations administratives funéraires (saisie informatique, suivi des concessions échues, délivrance des autorisations funéraires...)
- réalise la gestion administrative et financière des cimetières (réponses courriers, suivi budgétaire, régie de recette, suivi des registres....)
- accueille et renseigne les usagers et opérateurs funéraires
- est l'interlocuteur privilégié des services techniques pour l'entretien des lieux et participe activement à la mise en valeur de l'historique des cimetières
- en lien avec la responsable, met en œuvre les mises à jour réglementaires
- réalise des veilles territoriales sur le fonctionnement des cimetières
- rend compte régulièrement de l'activité et renseigne les documents de suivi
- participe aux projets du service et peut être amené à assurer des aides ponctuelles au sein de la direction des Affaires générales

**Profil recherché**:

- BAC / BAC+2
- bonne connaissance de la réglementation funéraire
- culture sécurité et goût du terrain
- compétences en animation d'équipe
- maîtrise parfaite de l'outil informatique et aisance avec les logiciels métiers
- sens du service public et aisance relationnelle
- rigueur, organisation et discrétion indispensable
- capacité à travailler en équipe, force de proposition, autonomie et prise d'initiative
- disponibilité

**Modalités de recrutement**:

- Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
- Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel : CDD de 3 ans maximum renouvelable une fois. Perspective de CDI à l'issue de la période de 6 ans.

**Rémunérations**:

- **-**_ **vous êtes fonctionnaire**:
Catégorie C de la filière technique ou administrative.
**- vous n'êtes pas fonctionnaire**:
Vos années d'expérience sont prises en compte pour déterminer votre rémunération.

Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pouvez bénéficier d'un régime indemnitaire tenant compte de vos missions et de votre expérience professionnel et du supplément familial de traitement si vous avez des enfants à charge selon conditions.

**Avantages**:

- CNAS : œuvre sociales
- Réductions tarifaires
- RTT
- Participation cotisation mutuelle
- Participation frais de transport

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : 23 000,00€ à 27 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel