Chargé de Missions RH

**Informations générales**:
**Entité légale**:Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.

Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.

Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

**Référence**:2025-21225

**Date de parution**:03/03/2025

**Description du poste**:
**Métier**:
H - RESSOURCES HUMAINES - H1 - Pilotage RH & généralistes

**Intitulé du poste**:
Alternance - Chargé de missions RH F/H

**Contrat**:
Alternance

**Fourchette de rémunération**:
Barème Alternance, Stage et VIE

**Description de la BU**:
Implantée sur 20 sites dans 10 pays, la Business Unit (BU) Instrumentation et Contrôle-Commande (I&C) est en croissance et regroupe près de 2200 collaborateurs.

Cette entité fournit aux exploitants nucléaires les moyens de contrôle et de pilotage dont ils ont besoin pour leurs réacteurs en activité ou en construction.

La BU I&C dispose d'une large et longue expérience puisqu'elle a installé plus de 300 systèmes d'instrumentation et de contrôle-commande sur des réacteurs de tous types dans le monde.

Les solutions offertes à ses clients vont des systèmes de contrôle-commande de sûreté aux systèmes de contrôle commande opérationnel, de l'instrumentation nucléaire aux simulateurs, de la conception d'interface Homme Machine à l'ingénierie des Facteurs Humains, de l'expertise internationale en ingénierie du contrôle-commande aux services de maintien en condition opérationnelle

**Description de la mission**:
Au sein de l’équipe RH de la Business Unit (BU) Instrumentation et Contrôle-Commande (I&C), vous participerez aux missions suivantes:
**Recrutement**:

- Accompagnement du RRH pour le pilotage du plan de recrutement CDI multisites (établissements de Lyon, Paris et Grenoble)
- Suivi des campagnes de recrutement des alternants et stagiaires, en lien avec notre prestataire en charge du recrutement

**Embauche et intégration**:

- Initiation des fiches de changement de situation des salariés lors des mobilités internes, et préparation des avenants aux contrats de travail le cas échéant
- Intégration et accompagnement des nouveaux arrivants par établissement

**Généraliste RH**:

- Compensation and Benefits : suivi des opérations salariales et transmission des notifications (revues de salaires, rémunération variable, primes)
- En support du RRH sur les campagnes liées à l’arbitrage et au déploiement du plan de formation
- Suivi des effectifs et de KPIs RH sur le périmètre France et ponctuellement sur le périmètre international
- Suivi administratif RH : temps partiel, télétravail, etc.

**Profil**:
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 avec une spécialisation Ressources Humaines en école de commerce ou équivalent universitaire et vous recherchez une entreprise d'accueil pour effectuer votre alternance.

Vous avez idéalement une première expérience réussie en Ressources Humaines.

Vous maîtrisez le Pack Office (Excel et PowerPoint).

Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon sens de l'organisation.

Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes ouvert(e) d'esprit et faites preuve de curiosité.

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

**Site**:
Lyon

**Déplacements**:
Non

**Durée du contrat en mois**:
12 à 24 mois

**BU**:
IC_SPIC - Autres IC

**Niveau d'études min. requis**:
Bac+3

**Niveau d'expérience min. requis**:
Etudiant

**Niveau d'emploi**:
Etudiant

**Informations additionnelles**:
**Poste soumis à enquête administrative**:
Oui

**Poste soumis à autorisation au titre du contrôle des exportations**:
Non