Chargé de Mission Moa

Critères de l'offre Présentation de la Croix-Rouge Dans un contexte de multiplication, d'intensification et de diversification des défis sociaux et des risques de crises, la Croix-Rouge française agit pour protéger et relever sans condition les personnes en situation de vulnérabilité et construire, avec elles, leur résilience. L'association s'efforce ainsi d'aider les populations à faire face à ces crises collectives et individuelles. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. Au sein de la Direction de la Performance Durable, vous intégrez le nouveau département MOA applicative regroupant 28 personnes. Ce département a pour mission d'accompagner les directions métiers dans la mise en place des projets informatiques en lien avec la Direction des Systèmes d'information. Afin de couvrir la pluralité des périmètres de la Croix-rouge française, le département est structuré en 3 pôles métiers. Sous la responsabilité du responsable de pôle MOA Finances et Solution Transverses, le chargé de mission Facturation électronique interviendra sur quatre projets: la définition, la mise en œuvre et la conduite du projet de mise en production de la solution de facturation des ESAT (Module Ventes de CEGID). l'organisation de la recette fonctionnelle liée à la montée de version de notre solution de gestion de pouvoirs bancaires En appui d'un chef de projet, vous interviendrez dans le cadre de la facturation électronique sur: l'analyse d'impact et la revue des processus comptables dans le cadre des modifications/ajouts d'outils, modifications d'interfaces La gestion des articles et de la TVA. Poste **MISSION 1**: DÉFINITION DES OBJECTIFS DU PROJET Identifier les besoins Définir les objectifs du projet en collaboration avec les parties prenantes Etablir un plan d'actions **MISSION 2**: PLANIFICATION ET SUIVI Elaborer un planning détaillé des différentes étapes de la mise en production de la solution Suivre et contrôler l'avancement du projet en respectant les délais et le budget alloué **MISSION 3**: COORDINATION DES ACTEURS Assurer la communication entre les différents services impliqués dans le projet (développement, finance, service client, etc.) pour garantir une intégration fluide. **MISSION 4**: TESTS, VALIDATION, FORMATION, DEPLOIEMENT ET SUIVI POST-IMPLEMENTATION Superviser les phases de test pour garantir le bon fonctionnement de la solution Recueillir les retours d'expérience et effectuer les ajustements nécessaires. Organiser la formation des utilisateurs finaux et assurer le déploiement réussi de la solution Assurer le suivi après la mise en production pour s'assurer que la solution répond aux attentes et apporter des correctifs si nécessaire **Durée du contrat**: 6 mois De formation supérieure (bac +5), vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans la gestion et le déploiement de projets informatiques en comptabilité et contrôles de gestion et plus particulièrement sur les enjeux de facturation électronique. D'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à conduire plusieurs projets à la fois, votre pédagogie et votre capacité à travailler en équipe. Votre rigueur et votre autonomie seront des atouts indispensables à la réussite sur le poste. Une connaissance de CEGID serait un plus. **Expérience souhaitée**: Confirmé Rejoignez-nous C'est rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) ? Alors ce poste au sein de notre structure est idéal pour vous De plus, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages (Compte Épargne Temps, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance avantageuses, accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales ). Une fois vos six mois d'ancienneté acquis, vous pourrez bénéficier des activités sociales et culturelles proposées par notre Comité Social Économique d'établissement (CSE-E). Chèques cinéma et chèques culture à tarifs réduits, prise en charge d'une partie de vos frais d'inscription à une activité sportive, participation sur vos activités culturelles (visites de musée, spectacles, concerts ), location de logements à la mer ou la montagne, et