Chef de Secteur Modes D’accueil Territorialisés

il y a 5 jours

AthisMons, France Conseil départemental de l'Essonne Temps plein

Informations générales

Référence de l'offre: 9124032900736

Type de contrat: Emploi permanent

Lieu de travail: ATHIS MONS

Vos missions

Membre de l'équipe de direction du service territorialisé de la protection maternelle et infantile et de la santé (STPMIS), il (elle) gère le suivi global des ressources de son secteur, intervient en qualité d’expert dans les modes d’accueil et met en œuvre les missions de la PMIS au travers des modes d’accueil individuel (agrément des assistants maternels) et collectif (Etablissements d’accueil des jeunes enfants, public et privés).

Il (elle) encadre les agents placés sous son autorité hiérarchique et assure les missions suivantes:

- Garantir le respect des règles de déontologie et d'éthique des métiers et des protocoles définis au niveau départemental.
- Mettre en œuvre les orientations de la PMIS en lien avec le Service Expertise Mode d’Accueil (SEMA).
- Délivrer les agréments des assistants maternels.
- Contribuer aux contrôles et suivis des Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant (EAJE), à l'accompagnement des projets de création et de transformation des EAJE dans le cadre de leur agrément.
- Contribuer à l’analyse des territoires en termes de modes d’accueil, à la mise à jour des diagnostics territoriaux et à l’élaboration des rapports d’activité en lien avec le chef de service territorialisé.
- Collaborer au développement du partenariat, du pilotage et de l’animation de réseaux.

**Management**:

- Garantie du respect des règles de déontologie et d'éthique des métiers et des protocoles définis au niveau départemental.
- Mise en œuvre des orientations de PMIS.
- Représentation du service territorialisé de PMIS.
- Accompagner les pratiques des professionnels de la PMIS dans leurs champs de compétence.

Votre profil

Vous êtes cadre de santé et disposez d'un diplôme de puériculteur(trice) ou d’Educateur(trice) de Jeunes Enfants (impératif)
- Vous avez de solide connaissance de la réglementation en matière de modes d’accueil.
Vous disposez idéalement d’une première expérience réussie dans ce domaine.

Vous maitrisez les techniques de management d’équipe mais aussi d’animation et de négociation.

Reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et dynamiser, vous savez également faire preuve d’écoute et êtes bon communiquant.

Autres informations

**Conditions de travail**:

- Travail en bureau sur poste informatique
- Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
- Déplacements à prévoir sur le secteur - être mobile

Poste basé à Athis Mons à pourvoir à partir de Janvier 2025 sur le cadre d’emploi des cadre de santé territoriaux (catégorie A, filière médico-sociale) par voie statutaire ou contractuelle (CDD 1 an renouvelable)
- 39 heures par semaine, 50 jours de congés (Congés annuels + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Prestations sociales du CNAS
Association du personnel
Participation 75% du titre Navigo / Tickets restaurant
Télétravail possible après période d'intégration

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    **À propos de nous**: Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l’accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil ! **Mission**: L’accueil c’est nous, l’accueil **c’est vous**. S’il y a bien une chose qui vous est...

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