Educateur Spécialisé D'internat

**Descriptif et missions**: Educateur spécialisé d'internat et/ou Moniteur éducateur d'internat (F/H) - Evreux (rue du Dr Roux) - Pôle enfance

Annonce n-ABS-20241008-00

Au sein du foyer départemental de l'enfance, vous souhaitez être en charge de l'éducation et de l'accompagnement d'un groupe d'enfants âgés de 6 à 12 ans dans son quotidien. Vous assurez les missions d'accueil, d'observation et d'orientation. Vous participez à l'élaboration, la conduite et la coordination des actions éducatives et sociales auprès des jeunes et de leur famille, qui s'inscrivent dans le projet éducatif personnalisé.

Révélez votre talent, rejoignez-nous

Informations utiles:
Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels

Missions:

- Eduquer et accompagner les jeunes placés en urgence. Ces jeunes peuvent présenter des troubles psychiques, du comportement et/ou des difficultés d'insertion ;
- Observer au quotidien les enfants accueillis, tant sur les moments du quotidien qu'au travers des activités proposées ;
- Participer à faire émerger un projet, qu'il soit scolaire ou professionnel, ainsi que de travailler une réorientation adaptée ;
- Assurer la référence éducative des enfants accueillis et être en mesure de collecter toutes les informations les concernant afin de retransmettre les informations importantes à l'ensemble de l'équipe ;
- Travailler avec les familles, favoriser l’insertion et la socialisation par la mise en place des projets d'activités adaptées, stimulant les capacités affectives, intellectuelles et psychomotrices des jeunes ;
- Veiller à la bonne santé des enfants en lien avec l'infirmière ;
- Travailler en collaboration soutenue entre les membres de l'équipe pluridisciplinaire pour construire et mettre en œuvre un projet personnalisé adapté à l'enfant et la famille.

Conditions d'exercice de l'emploi:
Corps des assistants socio-éducatifs hospitalier (F/H) - catégorie A (FPH)
Emploi situé à Evreux (rue du Dr Roux) ;
Relations avec les jeunes, les parents, les agents du foyer et intervenants externes ;
Salaire selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, prime 'Ségur' ;
Planning en fonction du roulement de l'équipe ;
Horaires d'internat à repos variable 35h - Travail de week-end / jours fériés (selon protocole de l'établissement) ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs).
**Profil recherché**:

- Diplôme d'Etat (DE) exigé, Educateur spécialisé (ES), Assistant de Service Social (ASS), Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) ou Moniteur Educateur (ME) ;
- Vous maîtrisez les techniques d'entretien et la gestion des conflits ;
- Vous êtes reconnu pour vos qualités d'écoute, d'accueil et vos capacités relationnelles et rédactionnelles ;
- Vous avez des connaissances des lois sociales et de leur évolution, des nouvelles réformes et des réseaux extérieurs ;
- Doté du sens du travail en équipe, de disponibilité, et de créativité, vous êtes en capacité de monter des projets et de représenter l'établissement à l'extérieur.

**Avantages liés au poste**:
**Avantages collectifs au travail**:

- Charte managériale
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Amicale du personnel
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA

**Description de la collectivité**: Travailler au Département de l’Eure, c’est vous engager aux côtés d’une collectivité innovante et ambitieuse, convaincue que l’équilibre entre vie privée et professionnelle est une condition nécessaire à l’épanouissement personnel.

Une politique ressources humaines engagée

Le télétravail, pour les emplois qui le permettent et des jours conséquents de congés et de RTT, vous permettent de conjuguer concilier harmonieusement activité professionnelle et vie privée. Nous déployons aussi un vaste plan de formation capable de répondre d’une part à l’évolution de votre métier et, d’autre part, aux enjeux de la stratégie du Département.

Notre collectivité développe par ailleurs un plan Qualité de vie au travail ainsi qu’un large panel d’actions sociales (Noël des enfants, mutuelle, aides en cas de besoin ) et d’une amicale du personnel dynamique (avec des tarifs attractifs sur de nombreux loisirs).

Trouver votre place quel que soit votre niveau de qualification

Quel que soit votre âge ou votre handicap, avec ou sans diplôme, titulaire de la fonction publique, contractuel ou apprenti, vous pouvez trouver votre place au sein du Département. Vous pouvez mettre votre ambition, votre créativité, votre détermination, votre sens de l’initiative au service de ce qui compte vraiment : l’éducation de nos col