Chargé Bureau D'études Conception

Nous recherchons un/une Chargé(e) de bureau d’études - Conception et Réalisation H/F pour notre filiale CEMIS spécialisée en systèmes de sécurité incendie multimarques. Le poste est basé à Champagne-au-Mont d'Or (69).

Vous serez sous la responsabilité du Responsable activité travaux.

**En rejoignant notre Bureau d’Etudes votre rôle sera très complet**:

- Etablir la conception des installations de nos systèmes en phase d’avant-projet ainsi que des études d’exécution en phase réalisation,
- Déterminer les solutions techniques et réglementaires afin d’établir les mémoires techniques, devis, chiffrages et budgets,
- Elaborer nos propositions conformément aux spécifications, aux documents d’appel d’offres, aux cahiers des charges et aux cadres réglementaires en vigueur,
- Collaborer avec les commerciaux notamment dans la réponse aux appels d’offres,
- Préparer l’ensemble des analyses de risque, en fonction des référentiels retenus,
- Veiller à la bonne réalisation des prestations d’études dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité,
- Effectuer les notes de calculs ainsi que les plans de réalisation et de récolement,
- Être force de proposition afin de trouver des solutions pour assurer un bon achèvement des projets en coordination avec nos chargés d’affaires,
- Réaliser les dossiers des ouvrages exécutés conformément aux spécifications, aux documents d’appel d’offres, aux cahiers des charges et aux cadres réglementaires en vigueur,

**Profil recherché**
- Vous avez une formation de niveau Bac +2 ou plus en électrotechnique, électronique ou génie électrique.
- Vous avez une première expérience significatif en bureau d'études conception et/ou réalisation (alternance compris)
- Vous maîtrisez AUTOCAD ainsi que le pack Office.
- La connaissance des référentiels APSAD liés à nos métiers sera un plus.

A l'issue de votre embauche, vous serez formé et accompagné par votre manager ou un Chargé BE confirmé jusqu'à la prise de poste. Notre entreprise possède une culture d’entreprise et des valeurs fortes. Ce poste ouvre la voie à des évolutions réelles, notre Groupe donnant la priorité à l'évolution de ses collaborateurs.
- Rémunération : fixe + prime sur objectifs + prime de participation aux bénéfices + tickets restaurants, comité d’entreprise, accord télétravail.
- Horaires de travail : 37,5 h/semaine (RTT)

**_ Nous vous offrons :_**
- **_de réelles perspectives de carrières au sein du Groupe et de ses filiales,_**:

- **_un plan de rémunération attractif, dans une entreprise en forte croissance dont l’esprit entrepreneurial insuffle dynamisme et ambition de réussite._**

**_ Chubb est engagé dans la diversité et l’inclusion. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH, et un accompagnement sera fourni à la prise de poste._**

Qui sommes nous ?

**Le groupe Chubb Fire & Security**
Chez Chubb Fire & Security France, nous sommes bien plus qu'une entreprise spécialisée dans la sécurité incendie et la protection des biens. Nous sommes les gardiens de la tranquillité d'esprit, les défenseurs de la sécurité et acteurs de l'innovation dans un monde en constante évolution. Chez Chubb Fire & Security France, nous croyons que chaque employé joue un rôle essentiel dans la création d'un monde plus sûr. Rejoignez-nous et soyez la force qui façonne l'avenir de la sécurité

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Innovation et technologie avancée : en tant que leader dans le secteur, Chubb F&S est à l'avant-garde de l'innovation en matière de sécurité. Rejoindre notre groupe, c'est travailler avec les dernières technologies pour contribuer à la mise en oeuvre des solutions de sécurité de pointe.
- Mission importante : nous jouons un rôle crucial dans la protection des vies et des biens. Nos collaborateurs contribuent à une mission significative visant à créer un environnement plus sûr pour tous.
- Esprit d'équipe : travailler chez Chubb c'est intégrer des équipes collaboratives. L'entreprise favorise un environnement où les idées sont partagées, la diversité et l'inclusion sont des axes importants et la collaboration est encouragée pour relever les défis complexes.
- Opportunités de développement personnel : Chubb Fire & Security France investit dans le développement de ses employés. Des programmes de formation continue, un Campus Management pour nos équipes techniques et des opportunités d'évolution pour favoriser la croissance individuelle.

**Notre filiale CEMIS**

**La société CEMIS fait partie du groupe Chubb et représente 220 collaborateurs dont 23 commerciaux, répartis sur 15 agences en France, avec un chiffre d’affaires de 35 millions d’euros. CEMIS offre une gamme de produits et un service multi marques de systèmes de sécurité incendie et d’extinction automatique p