Travailleur Social

Rejoignez notre équipe
Vous êtes à la recherche d’un emploi dans le milieu du handicap.
Vos expériences précédentes vous permettent d’accompagner et de conseiller les personnes en situation
de handicap. Vous appréciez la coordination de projet et le travail partenarial. Vous avez une appétence
à l’aide aux personnes vulnérables.
Postulez en tant que travailleur social au sein du Pôle ressources Handicap 93 (PRH 93) et rejoignez notre
équipe
Le PRH93 appartient à l’association Vivre et Devenir, reconnue d'utilité publique.
Le Pôle ressources Handicap 93 est basé sur la MAS St Louis à Villepinte.
L’ouverture du dispositif est prévue pour
- . Son équipe sera composée d’un Coordinateur, et deux
travailleurs sociaux.
Le PRH 93 assure une mission d’accueil, d’information, d’orientation accompagnée et d’appui en
direction des familles et des professionnels intervenants sur le secteur de la petite enfance, de l’enfance
jeunesse, et de la parentalité. C’est un service gratuit.
**Horaires de base**: 9h00-17h36
**Descriptif du poste**:
Informer et accompagner les familles
 Accompagner la famille et les partenaires, dans le projet d’accueil de la personne accompagnée.
 D’évaluer les besoins des parents et de la personne accompagnée
 Maintenir l’accueil en milieu ordinaire si cela correspond aux besoins avec un soutien technique.
** Créer un lien privilégié avec les parents**: « accueillir, rassurer, montrer, associer », et proposer une
guidance parentale le cas échéant.
Sensibiliser et accompagner les professionnels
 D’accompagner les acteurs présents dans l’environnement de l’enfant (crèches, les centres de loisirs,
les accueils périscolaires, les assistantes maternelles, les espaces jeunesses, et les maisons des parents).
 D’apporter des suggestions aux professionnels dans leurs pratiques d’accueil
**Compétences requises**:
 Sens du service rendu à la personne, de l’innovation et de l’organisation
 Dynamisme
 Autonomie
 Connaissance du tissu sanitaire et médico-social et de la législation concernant le handicap
 Maîtrise de la bureautique (Word, Excel, PowerPoint, web)
 Écoute active, empathie,
 Forte compétence rédactionnelle, relationnelle
 Adaptabilité à la diversité des situations, des interlocuteurs et des partenaires
 Capacité à faire preuve de réactivité et d’adaptabilité
 Sait travailler et échanger en équipe.
 Sait transmettre son savoir, ses connaissances, la ressource nécessaire et adaptée
 Permis B
**Avantages**:
 Ordinateur portable,
 Mutuelle
 Avantage CSE (Chèques cadeaux, noël )
 RTT
**Diplôme recherché**:
 Éducateur spécialisé, Éducateur de jeunes enfant, Moniteur éducateur, Accompagnant éducatif et
social.
 Expérience dans le médico-sociale demandée (de préférence en milieu ouvert)
**Processus du recrutement**:
1ère entretien avec Marlène BOYER & Mr BOLANGI Nino chef de service.
Un compte rendu vous sera alors demandé.
2-ème entretien avec Adeline FABER adjointe de direction, Mr HOFNUNG Clovis, directeur de
L’établissement.
**Rémunération**: Convention 1951
Foyer / Mas Saint-Louis
Vivre et devenir soignent et accompagne plus de 5 200 personnes
- Emploie 2 200 professionnels
- Gère plus de 80 établissements, services et dispositifs innovants
- Assure une présence dans 7 régions : Normandie, Île-de-France, PACA, Grand Est, Nouvelle Aquitaine, Bourgogne-Franche-Comté et Centre Val-de-Loire.

L’institution Saint-Louis, composée du Foyer de Vie et de la Maison d’Accueil Spécialisée (MAS), est située à Villepinte, dans le département de Seine-Saint-Denis. Les deux établissements sont implantés dans un cadre privilégié, au sein d’un parc appartenant à l’association Vivre et devenir.
La Maison d’Accueil Spécialisée (MAS) a ouvert en 2011. Elle accueille des adultes présentant un handicap mental et/ou physique sévères, ainsi qu’une communication verbale pauvre ou absente. Les usagers sont souvent dans des situations de polyhandicap, présentant des déficiences lourdes et des troubles associés. Ils ne sont pas autonomes dans les actes de la vie quotidienne.
La MAS constitue à la fois un lieu de vie et un lieu de soins. L’établissement, vivant, agréable et fonctionnel, est organisé en plusieurs unités. Chacune disposant de chambres individuelles, d’un office, d’une salle à manger et d’un salon. Le bâtiment a été distingué par le prix CNSA « meilleure réalisation médico-sociale » de France en 2011.
Villepinte
Educateur specialisé, educateur jeunes enfants
Débutant (moins de 2 ans)
CDI
Médiateur social