Amoa Chargé D'analyses Statistiques

**Contexte de la mission**:
Vous mettez en ?uvre et faites évoluer les suivis réguliers des différents dispositifs en place. Vous préparez les analyses, hypothèses et prévisions de performance de prime, ainsi que les communications de ces activités pour la Direction et les réseaux commerciaux.

MISSIONS.

Gérer le suivi et le pilotage des Challenges Commerciaux pour ces mêmes réseaux.

Assurer le lancement de l?année commerciale pour les équipes opérationnelles de la Direction du Développement. Vous avez pour responsabilité de recueillir, préparer et exploiter les données pour produire les outils de suivi, d?animations, et les analyses des résultats de primes variables des réseaux de la Direction du Développement.

**Réaliser des projections de données pour l?année n+1**:
? Fournir les études / bilan en amont pour éclairer la direction de la situation à date

? Formule des hypothèses, élabore et teste des scénarios, analyse leurs impacts et interprète les résultats.

? Créer un modèle de projection pertinent / paramétrable / actualisable facilement

Contribuer à la production des outils, reportings nécessaires pour le suivi récurrent des rémunérations variables (Prime Collective de Compétitivité, Rémunération Variable du réseau Pro, ?) & tous les supports pouvant éclairer la direction:
? Adapter ou/et créer des outils de suivi

? Poursuivre l?automatisation, la simplification des suivis en place (sur les outils actuels ou via l?utilisation de SAS VA)

? Etre force de proposition d?évolutions pour gagner en réactivité ; agilité

Gérer le suivi et le pilotage des Challenges Commerciaux pour les réseaux commerciaux

Analyser les données lors d?études ponctuelles pour aider à la prise de décision de la Direction:
? Recueille, prépare et analyse les données nécessaires à une étude ou demande ponctuelle de la Direction

? Synthétise et présente les résultats / conclusions de l?étude

Participer au lancement de l?année commerciale pour les équipes opérationnelles de la Direction du Développement

? Identifie les indicateurs clés d?animation de l?année N+1 à intégrer dans une logique d?objectivation / primes variables

? Décline les objectifs commerciaux de l?année N+1 de chacun des réseaux auprès des acteurs opérationnels

Participer aux projets de marque et groupe, en adhérence avec les activités et besoins du pôle en tant que représentant / référent

Travailler en étroite collaboration avec différentes entités du groupe.

Contribuer à la production des outils, reportings nécessaires pour le suivi récurrent des rémunérations variables (Prime Collective de Compétitivité, Rémunération Variable du réseau Pro, ?) & tous les supports pouvant éclairer la direction:
? Adapter ou/et créer des outils de suivi

? Poursuivre l?automatisation, la simplification des suivis en place (sur les outils actuels ou via l?utilisation de SAS VA)

? Etre force de proposition d?évolutions pour gagner en réactivité ; agilité

Gérer le suivi et le pilotage des Challenges Commerciaux pour les réseaux commerciaux

Analyser les données lors d?études ponctuelles pour aider à la prise de décision de la Direction:
? Recueille, prépare et analyse les données nécessaires à une étude ou demande ponctuelle de la Direction

? Synthétise et présente les résultats / conclusions de l?étude

Participer au lancement de l?année commerciale pour les équipes opérationnelles de la Direction du Développement

? Identifie les indicateurs clés d?animation de l?année N+1 à intégrer dans une logique d?objectivation / primes variables

? Décline les objectifs commerciaux de l?année N+1 de chacun des réseaux auprès des acteurs opérationnels

Participer aux projets de marque et groupe, en adhérence avec les activités et besoins du pôle en tant que représentant / référent

Travailler en étroite collaboration avec différentes entités du groupe.