Educateur.ice en Milieu Ouvert

**I - Missions et organisation du service**

L'éducateur(rice) exerce son activité au sein de l’unité éducative de milieu ouvert de Guingamp, sous la responsabilité de la responsable d’unité éducative (RUE) et sous l’autorité de la directrice du Service Territorial de Milieu Ouvert de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (STEMO Armorique).

L'éducateur(rice) intervient au sein d’une équipe pluridisciplinaire : éducateurs, assistante sociale, psychologue.

**II - Description du poste**

**Missions**:
Dans le cadre du projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l’éducateur(rice) exerce ses activités à la suite d’une décision judiciaire en veillant à la confidentialité et au respect de l’intimité du mineur ou du jeune majeur et de sa famille.

L’éducateur(rice) conduit des interventions d’investigations éducatives et d’action d’éducation auprès des mineurs et de leurs familles dans un cadre judiciaire. Il contribue à l’élaboration d’un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération.

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, l’éducateur(rice) a pour mission:

- De prendre connaissance du dossier judiciaire du mineur
- D’articuler son intervention avec les services ou établissements qui ont assuré une prise en charge
- De mettre en œuvre les décisions de l’autorité judiciaire prononcées à l’égard du mineur et de sa famille
- D’évaluer la situation sociale et familiale de chaque jeune accueilli aux fins d’élaborer des propositions d’orientation à l’intention de l’autorité judiciaire
- D’élaborer un projet individualisé pour chaque mineur (document individuel de prise en charge)

**Activités**:
**Conduite des interventions éducatives dans un cadre judiciaire**:
→ Mettre en œuvredes actions d’éducation dans un cadre pénal (mesures alternatives aux poursuites, avant/après jugement).

**Évaluation et restitution de l’intervention**:
→ Prendre en compte et recueillir l’avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d’orientation.

→ Échanger sur l’intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille.

→ Évaluer le projet éducatif individualisé du mineur.

→Rendre compte de l’intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques.

→ Rédiger des rapports d’évolution de la situation du mineur à destination de l’autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision.

→ Restituer les contenus de l’intervention éducative au mineur et à sa famille.

→ Participer aux audiences judiciaires.

**Participation à l’organisation et fonctionnement institutionnels**:
→ S’impliquer dans l’élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l’unité.

→ Exercer ses fonctions en interdisciplinarité.

→ Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique.

→ Utiliser les outils de fonctionnement et d’organisation de l’unité.

**Compétences exigées**:
: Psychologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte

Sciences humaines, pédagogie et sciences de l’éducation

Pédagogie et intervention éducative

Environnement et partenaires dans le secteur social, institutionnel, associatif et éducatif

L’institution judiciaire et son fonctionnement (civil et pénal)

: Mobiliser des techniques d’entretien d’aide à la personne et à l’écoute active et d’investigation

Évaluer

Analyser une situation

Conduire un partenariat

Rédiger des rapports

Rendre compte

Maîtriser les délais

Travailler en équipe

Être organisé

: Persévérance

Créativité

Autonomie et initiative

Sens des relations humaines

Capacité d’adaptation

Esprit d’équipe

**Temps de travail : 35h00**

**Permis de conduire nécessaire.**

**Salaire, traitement brut mensuel minimum : 1919.88€ (à évaluer selon le diplôme et l’expérience)**

**Complément indemnitaire brut mensuel : 380€ et complément « SEGUR » brut mensuel : 241.21€**

→ Contribuer à la mise à jour du dossier de suivi du mineur.

→ Collaborer avec les autres services de l’institution et les partenaires.

→ Favoriser le développement d’actions partenariales.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 2 mois

Rémunération : à partir de 2 062,06€ par mois

Avantages:

- Flextime

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/07/2025