Chargé(E) Commercial(E)

Dans le cadre de son développement, l’Ecole 89 recherche son/sa Chargé(e) Commercial(e). Rejoignez une école en croissance et un lieu de travail exceptionnel au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, et contribuez activement au recrutement de nos futurs talents. **Statut et Rémunération** - CDI de droit privé, 35h/semaine - Poste basé à Ferrières en Brie, Seine et Marne - Rémunération : selon profil et expérience - Horaires : Horaires de bureau standards, avec flexibilité requise pour les événements de recrutement (salons, journées portes ouvertes). - Possibilité de travailler le samedi lors d’évènements. **Missions** **Responsabilités**: **Prospection Commerciale et Développement des Admissions**: - Identifier et contacter les prospects (étudiants potentiels via JPO, salons, phoning, mailings ; lycées ; CIO ; missions locales ; entreprises pour l'alternance). - Animer les sessions d'information et les journées portes ouvertes. - Participer activement aux salons étudiants et autres événements de promotion de l'école. - Développer et entretenir un réseau de prescripteurs (établissements scolaires, conseillers d'orientation). **Processus de Recrutement et d'Admission des Étudiants**: - Présenter l'offre de formation de l'école de manière attractive et convaincante (appels téléphoniques, visioconférences, entretiens individuels et collectifs). - Qualifier les besoins des prospects, les conseiller dans leur projet d'orientation et les accompagner jusqu'à leur inscription. - Atteindre les objectifs d'inscriptions fixés ("closing"). **Relations Entreprises et Placement en Alternance**: - Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires pour le placement des étudiants en alternance. - Identifier les besoins en recrutement des entreprises et leur proposer des profils d'étudiants adaptés. - Accompagner les étudiants dans leur recherche d'alternance (coaching, ateliers CV/lettre de motivation, préparation aux entretiens). - Assurer le suivi des placements en entreprise. **Gestion Administrative et Reporting**: - Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale et des indicateurs de performance. **Veille et Amélioration Continue**: - Effectuer une veille concurrentielle sur les offres de formation et les pratiques de recrutement. - Participer à l'amélioration continue des outils, des supports d'information et des processus de recrutement et de placement. **Profil recherché**: - Excellente aisance relationnelle et sens commercial développé. - Fortes capacités de communication (orale et écrite), de persuasion et de négociation. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. - Proactivité, dynamisme, persévérance et goût du challenge. - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office indispensable, connaissance d'un CRM est un plus). - Une première expérience réussie (2-3 ans minimum) dans la commercialisation de formations, idéalement dans l'enseignement supérieur, ou dans la vente de services BtoC/BtoB est fortement souhaitée. - Une connaissance du secteur du numérique (formations et métiers) serait un atout. - Intérêt marqué pour le secteur de l'éducation et du numérique. - Capacité à travailler en équipe et de manière transverse. - Permis B et véhicule souhaités (déplacements ponctuels à prévoir). A PROPOS DE L’ECOLE 89 - A propos de l’Ecole 89. Fondée en 2018, l’Ecole 89, Ecole Supérieure du Numérique de Seine et Marne forme des jeunes talents du digital reconnus pour leur savoir-faire, leur esprit d’initiative et leur capacité à placer l’Humain au centre de leur vision et de leurs projets. L’Ecole 89 délivre des diplômes Bachelor et Master of Science en alternance, en marketing digital, création graphique, programmation informatique, big data et cybersécurité, débouchant sur des certifications professionnelles RNCP de niveau 6 et niveau 7. Certifiée Qualiopi, membre du Medef 77 et de la French Tech Marne la Vallée, l’Ecole 89 fait partie du pôle éducation du Groupe Accelis avec la grande école de management EBS Paris et l’Ecole Hôtelière Ferrières. L’Ecole est installée à Ferrières en Brie, sur un campus neuf de 3 000m2, au cœur d’un écosystème du numérique en émergence, la H-Tech Valley. _ Type d'emploi : CDI Rémunération : 28 000,00€ à 33 000,00€ par an Rémunération supplémentaire: - Commissions Expérience: - commercial H/F: 2 ans (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel