Assistant Category Manager Enseigne

Référence : 52381

Le groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd’hui partagée par 85 500 collaborateurs partout dans le monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues.

**Votre futur poste**:
Vous recherchez une alternance dans le domaine Commercial dans lequel vous pourrez avoir de réelles responsabilités et de l’autonomie ?

Alors **venez vivre votre #LactalisExperience**au sein du Siège de Lactalis AOP & Terroirs basé à Roquefort-Sur-Soulzon (12- à proximité de Millau) et rejoignez une équipe passionnée et experte dans leur domaine qui vous accompagneront au quotidien

Grâce à l’accompagnement de proximité de votre tuteur vous mettez en pratique les enseignements théoriques dispensés par votre organisme de formation, afin de **devenir progressivement autonome** dans vos missions.

Au quotidien, vous intervenez dans plusieurs thématiques:
**Analyse / Panels**
- Analyser la performance des enseignes (Circana/Kantar)
- Analyser et synthétiser des éléments des 4P (Suivi prix promotion, réalisation d'un book promo...)

**Benchmark de la concurrence**
- Réaliser une veille sur les mouvements d'assortiments de la concurrence
- Analyser le plan promotionnel des concurrents
- Mettre à jour les différents supports/panel sur notre réseau

**Relations clients**
- Participer à la construction de présentations clients
- Gérer le plan média des enseignes et piloter la partie création
- Organiser des salons
- Renseigner des matrices enseignes (innovations, mouvements d'assortiment, etc.)
- Réaliser et analyser des plans merchandising

Cette expérience vous donne également l'opportunité de travailler sur des **projets inter-services**. Dans ce cadre, vous serez amené à:

- Gérer des opérations Trade
- Echanger avec les services développement des ventes et force de vente
- Mettre à jour les fichiers enseignes à destination de la force de vente
- Créer un argumentaire et des supports de vente destinés à la force de vente

Cette alternance est à pourvoir pour une durée de 1 an à compter de septembre 2025.

**Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien **

**Pourquoi nous rejoindre ?**:
Au sein d’un environnement de travail stimulant et challengeant, vous développerez vos compétences relationnelles, de négociation et d’analyse et pourrez être force de proposition

Dès votre arrivée et tout au long de votre alternance, vous bénéficierez d’un** accompagnement personnalisé** et adapté à vos besoins pour monter progressivement en compétences, avec à la clé des perspectives d’embauches au sein du Groupe pour poursuivre votre **#LactalisExperience**, comme pour la majorité de nos alternants.

Vous pourrez aborder votre alternance en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : Salaire fixe sur 13 mois, prime vacances, prime présence, intéressement et participation.

Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE.

**Venez évoluer au sein d’équipes passionnées **

**Vos atouts**

Vous préparez une formation de niveau Bac +4/5 de type universitaire, école de commerce, et vous avez une première expérience réussie dans le secteur de la grande distribution.

Vous maitrisez Excel et aimez faire parler les chiffres, vous pratiquez l'anglais.

Et surtout si vous êtes curieux, impliqué, rigoureux, et doté d’un bon relationnel, alors vous avez toutes les clés pour réussir dans votre mission

**Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » **

Ce stage correspond à votre projet ? **Alors postulez **

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et Marie-Amélie Gestionnaire Ressources Humaines lors d'un entretien en physique ou Teams.
- Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique _

**Segment de l’offre d’emploi**:HR, Category Manager, Merchandising, Manager, Human Resources, Retail, Marketing, Management