Responsable Du Pôle Bien Vieillir

**Qui sommes-nous ?**

L’Association Santé, Education et Prévention sur les Territoires (ASEPT) est une association (loi 1901) qui participe à la mise en œuvre des politiques publiques en matière de promotion de la santé et de prévention de la perte d’autonomie sur le territoire de la Bourgogne Franche-Comté depuis 2007.

L’association intervient à l'échelle nationale, régionale ou locale pour

• Former, sensibiliser, éduquer à la santé et/ou à la prévention de la perte d’autonomie ;
• Contribuer à l'aménagement d'environnements favorables à la santé ;
• Apporter de la méthodologie de projet, soutenir les dynamiques locales et les réseaux d'acteurs ;
• Apporter un appui à la recherche et à la valorisation des données scientifiques.

**L’équipe « Bien Vieillir » de l’ASEPT** conçoit et déploie une offre d’actions à destination plus de 60 ans, résidant à domicile ou non, prioritairement sur les zones dites « rurales » de Bourgogne Franche-Comté. Dans ce cadre, elle assure la coordination régionale d’un réseau d’animateurs en prévention-santé et participe à l’ingénierie et au développement de projets et d’actions innovantes selon les recommandations et les orientations actuelles (promotion de la santé, autonomie, ingénierie sociale).

**Les missions**

En lien avec la direction de l’association, **le(la) responsable participe à l’élaboration de la stratégie de développement du pôle « Bien Vieillir » dont il(elle) pilote l’activité globale**.

Dans ce cadre

• Vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre d’une stratégie de développement, en tenant compte des orientations nationales et régionales appliquées au « Bien Vieillir ».
• Vous assurez le management et l’accompagnement d’une équipe constituée de 6 chargés(ées) de projets et d’animation, répartie sur la région.
• Vous pilotez des projets sur votre secteur, en appliquant la méthodologie adaptée.
• Vous assurez la coordination générale de l’activité : financement et pilotage budgétaire, suivi des échéances, atteinte des objectifs, relation aux partenaires clefs.
• Vous pilotez la coordination d’un réseau d’animateurs (prestataires/bénévoles) à l’échelle régionale : recrutement, formation, fidélisation, accompagnement et suivi.
• Vous représentez le pôle « Bien Vieillir » de l’ASEPT BFC et développez le réseau de partenaires sur le territoire.

**Profil recherché**

Motivé(e) à piloter un pôle régional d’activité dans le champ du « Bien Vieillir », vous disposez des compétences suivantes:

• Chefferie de projets
• Management d’équipe
• Développement partenarial
• Gestion administrative
• Pilotage budgétaire
• Maîtrise du pack Office

**Formation souhaitée**

• Vous êtes de formation supérieure et/ou disposant d’une bonne connaissance du champ de la promotion de la santé, de l’autonomie, de l’intervention sociale ou des sciences de gestion.

**Conditions du poste**

• Lieu de travail à Besançon
• Télétravail partiel possible
• Véhicules de service en autopartage
• Forfait jours ouvrant droit à RTT
• PC et téléphone portables professionnels fournis

**Conditions salariales**

• Prise de poste : 18 mai 2026
• Type de contrat : CDD à terme imprécis (potentiellement plus de 18 mois)
• Prime annuelle, complément familial et œuvres du CSE
• Mutuelle d’entreprise
• Tickets restaurant
• Convention Collective de la Mutualité Sociale Agricole (MSA)

**Vous êtes intéressé(e) ?**

Les entretiens de recrutement auront lieu.

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 18 mois

Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages

• RTT
• Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel