Responsable Technique Nucleaire

En trinôme avec les responsables d’affaires cuve, le responsable technique et performance est le garant de la maitrise technique, de la pérennité des activités Ouverture Fermeture Cuve (OFC), de la montée en compétence des salariés et de la qualité des documents applicables pour la partie opérationnelle.

**VOS FUTURES MISSIONS CHEZ NOUS**:
Manager les référents technique et méthode dans le cadre de nos activités en cours et à venir
Assurer une veille permanente sur les marchés potentiels et besoins clients afin d’augmenter le volume d’activité en prenant en compte des enjeux : technique, économiques, environnementaux et sociaux.
Assurer la réponse à appel d’offre pour les nouveaux marchés et ceux en renouvellement pour la partie Ouverture Fermeture de Cuve
Veiller au respect des délais et des jalons contractuels (préparation modulaire)
Planifier et animer des points de pilotage hebdomadaire puis rédiger les comptes rendus associés,
Contrôler et valider, les modifications documentaires opérationnelles
Assister sur le périmètre technique de l’Ouverture Fermeture de Cuve les différents interlocuteurs (Responsables d’affaires, chefs de chantier, responsable Q3SER,) intervenant sur le périmètre OFC projet
Contribuer à la prise en compte des enjeux qualité et sûreté de la société Tunzini Maintenance Nucléaire dans le cadre des référentiels ISO 9001 et ISO 19443.
Participer en collaboration avec le RRH aux recrutements des besoin de son service
Analyser et apporte son expertise et sa vision globale en cas d’événement significatif (REX) et utilise des méthodologies pour structurer la réflexion et la prise de décision : 8D, arbre de causes, AMDEC, 6M
Elaborer en lien avec le RRH la structuration du programme de formation et en assure le déploiement technique
Identifier et mettre en œuvre des initiatives d'amélioration continue pour optimiser l'efficacité opérationnelle et la satisfaction du client.
Être le référent entreprise auprès du pôle nucléaire sur les sujets de la performance opérationnelle et du déploiement de la digitalisation
Proposer des outillages innovants pour augmenter la performance et l’efficacité sur nos chantiers.
Contrôler et assurer la bonne mise en œuvre des méthodologies de travail proposé sur le terrain : management visuel, digitalisation, prise en compte du REX,
Ce poste est basé sur Lyon, des déplacements réguliers sur le territoire national

**VOS ATOUTS**:
Formation de niveau Bac+5 de type ingénieur maintenance ou mécanique ou issue d’une formation Bac +3 avec une forte expérience technique et une expérience similaire reconnu
Expérience confirmée dans en gestion de projets multi techniques et/ou amélioration continue acquise dans un environnement exigeant de type : nucléaire, aéronautique, pharmaceutique, chimique,
Connaissance générale des installations nucléaires (centrale nucléaire) serait un plus
Forte sensibilité technique, bon relationnel, esprit d’analyse et de synthèse développé, sens de l’organisation et rigueur dans la gestion de projets techniques
Compétences en gestion des risques et des exigences techniques ainsi qu’en management opérationnel des équipes
Une période de formation et d’immersion sur site sera réalisée dans le cadre du parcours d’intégration.

**Warum sollten Sie sich bewerben?**
Au sein de la division VINCI Energies International et Systems, le Pôle Nucléaire de VINCI Energies porte l'essentiel des activités du Groupe en France dans le domaine du Nucléaire au service de clients prestigieux comme EDF, ORANO, ITER, ANDRA et le CEA pour la France. Organisée en entités opérationnelles à taille humaine ayant une grande capacité de décision et portée par des valeurs humaines fortes, la société Tunzini Maintenance Nucléaire spécialiste reconnu dans la conception et la réalisation de systèmes et d'équipements électromécaniques en opérations neuves ou en réhabilitation, à destination de secteurs à fortes contraintes (nucléaire, scientifique)

Forts de 40 années d'expertise, TUNIZNI Maintenance Nucléaire intervient sur tous sites nucléaires en France dans le cadre des arrêts de tranches.

**VOS FUTURS AVANTAGES**:
 Rémunération attractive : à partir de 55 k annuel
 Accord d'intéressement et de participation.
 Plan d'épargne d'entreprise et Plan d'épargne retraite (Actionnariat Vinci)
 Régimes d cinéma e Prévoyance et de Frais de santé.
 Contrat d’objectif
 RTT
 Accord de télétravail 1 jour par semaine : après 6 mois d’ancienneté.
 Véhicule de fonction
 Tickets restaurant
 Avantages Comité Social et Économique TMN (Chèques vacances, Billetterie, Bons cadeaux noël, rentrée, naissance, etc.)

Équipe jeune et dynamique, en constante évolution et recherche d’amélioration etc ).