Responsable de Secteur

**Responsable de secteur (H/F)**:

- CDI
- Marseille
- de 38 984 € à 43 315 € par an
- NIVEAU 7
- Télétravail possible
- NVHADD105470

**CAF DES BOUCHES-DU-RHONE**:
La CAF des Bouches du Rhône appartient à la Branche Famille du régime général de la Sécurité sociale et est un acteur central des politiques familiales et sociales dans le département. Elle porte une mission de service public dont la finalité est de soutenir les usagers dans les étapes de leur vie familiale et sociale.
Elle agit dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, la jeunesse, la parentalité, le logement et la lutte contre les situations de vulnérabilité (précarité, isolement, handicap) au travers de la gestion et du versement de prestations mais également au moyen d'un accompagnement social des allocataires et du soutien aux partenaires.
Son effectif est constitué de près de 1100 personnes, répartis dans le département sur 8 sites.
Dans le cadre du départ de son actuel manager, la CAF 13 recrute son nouveau Responsable Sécurité Sûreté Hygiène Prévention (SSHP) H/F

**PRESENTATION du SERVICE et de L'EQUIPE**:
Le secteur sécurité, sûreté, hygiène et prévention (SSHP) est placé sous la responsabilité du Sous-Directeur de l'Administration Générale et des Conditions de Travail (DAGCT).
Rattaché à la Direction des Ressources, le responsable SSHP participe à l'élaboration de la politique sécurité, sûreté, hygiène et prévention pour l'organisme pour lequel il en assure la gestion, la mise en place et le suivi.

Le secteur comprend:

- Un responsable de Secteur : (responsable SSHP, responsable-adjoint du plan de continuité d'activité, référent sûreté CAF 13, Référent Radicalisation CAF 13)
- Un responsable adjoint SSHP
- 3 chargés de prévention avec des missions distinctes.

Le secteur est installé au niveau 1 du siège et effectue, dans le cadre de ses missions, des interventions régulières sur les territoires extérieurs afin de garantir la continuité d'activité au sein de tous les sites appartenant à l'organisme.
Le secteur SSHP est un secteur support à l'ensemble des Directions et à fort enjeu stratégique pour la CAF 13. La continuité de service est donc particulièrement importante au sein du secteur SSHP.

**Description du poste**:
Le responsable du secteur SSHP est chargé de définir la politique locale sécurité, sûreté, hygiène, prévention, de mettre en œuvre les plans d'action définis nationalement, de communiquer auprès des autorités publiques et auprès des IRP (ex : CSSCT) et du réseau institutionnel (CNAF, CAF).
Responsable du secteur SSHP de l'organisme (8 sites répartis sur le département des BdR), vous managez une équipe, qui comprend un adjoint et 3 chargés de prévention.

Vous avez en charge le périmètre d'activités suivant:

- La démarche de prévention des risques professionnels : évaluation des risques et MAJ du DUERP, programme annuel de prévention, enquête AT...
- La sûreté : schéma directeur, plans d'action, audits, exercices de simulation, supervision des équipements techniques (contrôle d'accès, système anti-intrusion, télésurveillance), PPMS, protocole de gestion des incidents/accidents.
- La sécurité : plans de prévention, permis feu, visites sécurité, supervision des équipements sécurité et société de gardiennage, rédaction de procédures et protocoles, exercices de simulation, sécurité incendie.
- Le plan de continuité d'activité : maintien en condition opérationnelle, gestion des remontées des alertes.
- Les marchés gardiennage, nettoyage et gestion des nuisibles.
- L'animation du réseau des prestataires (ex : ménage, gardiennage) et la gestion des budgets associés.
- Le pilotage opérationnel des processus de continuité d'activité et de sûreté de la CAF13
- Le reporting : suivre les indicateurs de performance SSPH, analyser les statistiques, interpréter les écarts objectifs / résultats, participer aux revues de direction, participer à la rédaction du bilan social et du rapport annuel d'activité.

Des déplacements ponctuels sur l'ensemble du département sont à prévoir.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
**Savoirs**:

- avoir un bon niveau de connaissance de la réglementation dans le domaine de la sécurité, sûreté, hygiène et prévention dans les services publics (avec présence de personnel et visiteurs),
- Maîtriser les notions et outils en matière de prévention, de sécurité, de sûreté et d'hygiène.
- Maîtriser le pack office
- Titulaire du permis B

**Savoir-être et savoir-faire**:

- Autonomie et sens de l'initiative
- Rigueur
- Réactivité
- Animer une équipe interne de collaborateurs,
- Superviser l'exécution des marchés de gardiennage, de télésurveillance, de nettoyage,
- Analyser, organiser, prioriser, anticiper
- Faire partager et faire adhérer, avoir une force de conviction,
- Avoir des qualités rédactionnelles et un esprit de synthèse;
- Communiquer sur les dispositifs et mesures mis en œuvre:

- par écrit pour la préparation de notes d'organisation ou au personnel,
- par oral pour des interventio