Alternant(E) - Assistant Data Protection Officer/ Dpo Cal&f (Corporate & Filiales/ Succursales) (H/F)

**Description du poste**:
Le Data Protection Officer (DPO) requiert un renfort de compétences, pour accompagner le déploiement et la mise en œuvre opérationnelle du RGPD dans le Groupe CAL&F (France et International - 11 Pays), de concert avec les autres Entités du Groupe Crédit Agricole.

La mission consiste à accompagner et conseiller les Directions Générale et Métiers de CAL&F, sur l’implémentation du RGPD, dans le cadre du fonctionnement courant et des projets.

L’Assistant interviendra en support du Délégué à la Protection des Données (DPO) Corporate et Pays, sur les différentes activités suivantes:
Registre des traitements CAL&F:

- Mise à jour, compléments et adaptation du Registre des Traitements CAL&F, en collaboration avec les Correspondants Métiers GDPR CAL&F et les Responsables de Traitement Opérationnels.

DPIA/ Privacy by Design/ Default/ Accountability et sensibilisation:

- Génération des analyses DPIA
- Implémentation des Privacy by Default/ Design & Accountability
- Accompagnement de la rédaction et adaptation des procédures et workflow Métiers,
- Intégration dans les méthodes, livrables & comités CAL&F,
- Conduite du changement et sensibilisation RGPD/ Data Privacy auprès des Métiers

Droits et consentement - Contractualisation prospects/ clients/ prestataires/ partenaires/ fournisseurs:

- Adaptation et mise en conformité des mentions et clauses RGPD dans les supports (contrats, sites web, etc.) communiqués aux collaborateurs, prestataires, clients, prospects, partenaires, fournisseurs.
- Réponse aux exercices de droits RGPD des personnes et mise en œuvre des obligations (information, Accountability, Privacy by default/ by design, etc.),
- Accompagnement de la mise en œuvre des droits dans le SI du Groupe CAL&F.
- Mise en conformité des procédures Métiers.

Sécurité, gestion de crise:

- Identification et remédiation des vulnérabilités organisationnelles et techniques ; contribution aux Analyses des Risques Métiers sur les traitements.
- Diagnostic et gestion des violations de données au sein des Cellules de Qualification & Crise ; communication (intra-Groupe CAL&F/ Crédit Agricole, personnes concernées, Autorité de Supervision)
- Tenue du registre des violations de données,
- Date de prise de fonction
01/10/2025Durée
12/24 moisPoste avec management
NonCadre / Non Cadre
Non cadreNiveau d'étude minimum
Bac + 4 / M1Formation / Spécialisation
Master Data Protection, École d’Ingénieur (DPO, Cybersécurité), Juriste Protection des Données, Protection de la Clientèle, Conformité, Contrats.
- Connaissance de la Protection/ Sécurité des Données et du RGPD,
- Capacité d'analyse/Esprit de Synthèse,
- Maîtrise des techniques de communication écrites et orales,
- Forte autonomie, prise en charge des sujets jusqu’à leur aboutissement,
- Connaissance des outils et problématiques d’I.A et de data management (data dictionary, data lineage, etc.)
- Capacité opérationnelle projet (Métiers, IT),
- Connaissance de l’approche Agile (Scrum) ou du Cycle en V (Waterfall, MERISE),
- Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ansCompétences recherchées
Nous sommes à la recherche d’un Alternant:

- Rigoureux, organisé et synthétique,
- Collaboratif, sociable et motivé,
- Autonome et prenant des initiatives,
- Créatif, curieux & orienté client et avec de bonnes qualités rédactionnelles (courriels, procédures, etc.).
- Outils informatiques
Maîtrise du pack office : WORD / EXCEL / POWER POINTLangues
Anglais B2- **Entreprise Crédit Agricole Leasing & Factoring**:
Rejoignez Crédit Agricole Leasing & Factoring (CAL&F), filiale experte du groupe Crédit Agricole et acteur majeur du crédit-bail, de l'affacturage et du financement de la transition énergétique. CAL&F intervient sur des marchés porteurs et évolutifs en proposant des solutions destinées aux professionnels, agriculteurs, entreprises de toute taille et collectivités locales : - En crédit-bail, pour l'acquisition de matériels et biens immobiliers;
- En affacturage, pour le financement de trésorerie, le recouvrement des créances clients et la garantie contre les impayés;
- En financements de projets pour les énergies et les infrastructures durables. 5 bonnes raisons de nous rejoindre : - Une entreprise à taille HUMAINE avec les avantages d'un grand GROUPE. - Une entreprise internationale présente dans 10 pays. - Une entreprise qui veille à ce que chacun ait les moyens d'être acteur de son évolution au sein de l'entreprise et du Groupe. - Une entreprise engagée dans la transition énergétique : CAL&F est le 1er financeur privé des énergies renouvelables en France - Une entreprise inclusive qui s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances : mixité sociale, égalité professionnelle femme/homme et intégration des personnes en situation de handicap. Quel que soit votre profil, si vous êtes curieux(se), force de proposition et que vous avez une grande capacité à travailler en équipe... Rejoignez-nous