Banquier Privé

**Description de l'entreprise**:
La Banque Palatine, filiale du groupe BPCE, est une banque à taille humaine de 1100 collaborateurs. Reconnue pour être au service des Entreprises de taille intermédiaire (ETI) et de la gestion privée ; la Banque Palatine travaille étroitement en lien avec ses métiers d’expertise (ingénierie patrimoniale, juridique et fiscale, corporate finance, immobilier, international, salle des marchés...).

Présente sur le territoire national avec son réseau d’agences, elle incarne l’art d’être banquier : une relation d’excellence pour chaque client et des solutions sur mesure.

Vous recherchez une entreprise performante avec des valeurs fortes telles que l’excellence, l’exigence et la bienveillance ? Présente sur le territoire national avec son réseau d’agences, elle incarne l’art d’être banquier : une relation d’excellence pour chaque client et des solutions sur mesure. Vous recherchez une entreprise performante avec des valeurs fortes telles que l’excellence, l’exigence et la bienveillance ?

**Poste et missions**:
La direction du réseau de la Banque Palatine recherche pour son agence de Montpellier, un banquier privé (12 collaborateurs).

Au sein de cette équipe, en interaction avec différents acteurs, vous êtes vecteur de l’excellence client (Cible clients privée ou entreprise) et de la qualité des performances.

Vos principales missions:

- gérer et développer un portefeuille client banque privée (selon la segmentation Palatine)
- conquérir de nouveaux clients.
- assurer la gestion et le conseil patrimonial sur la cible clientèle banque privée
- délivrer un conseil financier actif dans le respect des règles déontologiques et de gestion Palatine
- participer à la fidélisation et au développement de la clientèle banque privée
- assurer la gestion du risque : vous analysez et suivez quotidiennement les risques de crédit et de conformité
- réaliser le montage des dossiers de crédit et décider dans le cadre de votre délégation (autorisation de crédit)
- participer au bon fonctionnement de l’agence sous la responsabilité du directeur d‘agence.

**Profil et compétences requises**:
Ce que nous allons aimer chez vous : votre engagement, votre esprit d’équipe et votre agilité relationnelle.

Ce que nous recherchons chez vous : une expérience confirmée et probante de la gestion de patrimoine, acquise en situation commerciale auprès d'une clientèle exigeante de dirigeants.

Vous avez développé les compétences techniques:

- conseil en investissement financier
- expertise sur la fiscalité des personnes physiques et morales,
- expertise juridique sur les régimes matrimoniaux, successions, transmissions
- bonne connaissance des logiciels spécialisés en gestion de patrimoine - connaissance des techniques de transmission d'entreprise ainsi que de la fiscalité du dirigeant; capacité à comprendre et analyser un business modèle / montage Vous avez une excellente approche des techniques de vente et d'animation de réunion.

Ce poste requiert les soft skills suivantes:

- sens du résultat et des clients, qualité de service;
- volonté de conquête, force de persuasion; adaptabilité;
- capacités d'analyse et de synthèse; autonomie; proactivité
- coopération et esprit d'équipe.

**Informations complémentaires sur le poste**:
Ce que nous vous proposons:
✔ Un parcours d’intégration sur mesure, notamment avec notre parcours d’intégration « Academ’in » dès votre arrivée afin de vous acculturer à la Palatine, mais également des formations personnalisées pour vous accompagner dans votre prise de poste et au fur et à mesure de votre évolution

✔ Une trajectoire professionnelle au sein du 2ème groupe bancaire français

✔ Un socle social avantageux : télétravail, 26 jours de congés payés, RTT (entre 16 et 19 jours en fonction du calendrier des jours fériés), CET monétisable, titres restaurant, CESU, épargne salariale, part variable selon emploi, intéressement, participation, mutuelle, avantages liés à l’agence du personnel et un accès à toutes les prestations du CSE.

Rejoignez nos équipes La Banque Palatine est engagée en faveur de la diversité pour construire un environnement de travail inclusif offrant les mêmes opportunités à toutes et tous.