Policier Municipal

La Ville de Lille, c’est...
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
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Vos missions
Au sein de la Direction de la Sécurité et de la Tranquillité Publique / Police Municipale, vous serez chargé-e, sous l’autorité de votre supérieur hiérarchique:
d’assurer l’intérim de ce dernier en son absence
de le seconder dans son action sur l’ensemble de ses compétences, et à ce titre:
de diriger et coordonner le service de l’ilotage dans les territoires
de développer une relation de proximité avec la population
de mettre en œuvre les moyens nécessaires au respect du bon ordre, de la sécurité et de la tranquillité publics sur le territoire communal
d’exécuter les directives et missions confiées par le Maire dans le cadre de ses pouvoirs de police, sous l’autorité du directeur-trice de la police municipale
d’organiser les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions
**Conditions d'exercice**:
Travail en bureau
Déplacements permanents sur le territoire
Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, nuits, week-ends, jours fériés)
Rythme de travail variable en fonction des événements
Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques
Exercice professionnel soumis à des conditions réglementaires d’agrément, d’assermentation, de formation initiale et continue
Port d’armes non létales avec obligation de formation
Port de l’uniforme et de la carte professionnelle obligatoire
Permis de conduire obligatoire
**Fonction(s) de rattachement**: Chef-fe du service de l’ilotage dans les territoires
**Fonction(s) encadrées**: 50 policiers municipaux (cat C)
**Vos missions seront les suivantes**:
Manager et optimiser l’organisation et le fonctionnement des services opérationnels
Diriger les différentes unités d’ilotage de la police municipale
Coordonner les interventions sur le terrain
Coordonner l’action de la police municipale en lien avec la police nationale
Coordonner l’action de son service avec celle des autres services de la police municipale
Participer à l’organisation des grandes manifestations qui interviennent sur la voie publique (braderie de Lille, Lille 3000, etc.) en lien avec les services de la ville.
**Vos interlocuteurs**:
**Internes**: Relations régulières avec les autres services de la police municipale
**Externes**: Relations directes avec la population et ses représentants, les cadres de la circonscription de sécurité publique
**Responsabilités et résultats attendus**:
Vous participez aux réunions de chefs de service
Vous avez des échanges fréquents avec les encadrants et agents du service
Vous participez aux instances et dispositifs de prévention et lutte contre la délinquance (cellules de veille, conseil communal de prévention de la délinquance etc )
Vous veillez au respect des obligations réglementaires en termes de formation de l’ensemble des agents du service
Vous participez à la formalisation des procédures de fonctionnement du service
Ce que l'on recherche
**Compétences(s) métier**:Savoir-faire**:
Vous avez de l'expérience d'encadrement d’équipes sur le terrain, et des compétences en management d’équipe, animation d’équipe et écoute active
Vous savez anticiper et vous maîtrisez la gestion de projet
Vous disposez de qualités rédactionnelles (courriers, rapports et notes), vous maîtrisez l'outil informatique et savez suivre et mettre en forme les dossiers administratifs
Vous maîtrisez les procédures administratives et juridiques
Vous disposez des connaissances requises dans les domaines suivants:
Cadre réglementaire, acteurs et dispositifs de la sécurité publique
Droit pénal et administratif
Prérogative de la police municipale
Procédure et habilitation pour l’armement
Sanctions disciplinaires et pénales
Plan communal de sauvegarde, plan blanc, plan canicule
Sécurité routière
Documents et registres nécessaire au fonctionnement d’un poste de police municipale
Ecrits administratifs et judiciaires
Ce que l'on vous propose
Un cycle de travail de 36h30 donnant droit à 9j de RTT
Des primes collectives en juin et décembre
Une participation de la Ville à la mutuelle de