Concepteur de Test

il y a 1 jour


Strasbourg, France OPEN Temps plein

Contexte de la mission:
Sur le marché Strasbourgeois nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des télécoms et de l’énergie.

La Business Unit Open Strasbourg c’est plus de 90 collaborateurs. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail.

Venez rejoindre notre équipe

Dans le cadre de nos projets, vous intégrerez une équipe afin de participer à la prise en charge de différents tests techniques dans le secteur monétique.

Vous devrez vous assurer que les produits livrés soient conformes aux scenarii de test, qu’ils ne détériorent pas le système d’information et qu’ils soient utilisables dans tous les cas d’utilisation spécifiés.

Vous aurez la possibilité d'intervenir sur des missions au forfait mais aussi chez nos clients en régie dans un contexte agile.

Ce qui vous attend:

- Contribuer à la conception et l’exécution des cas de test
- Etablir l’expression de besoin de données de tests nécessaires à la constitution des jeux de données
- Gérer les anomalies : détection, analyse, traçabilité
- Suivre les livraisons
- Mettre à jour les référentiels de tests

️ Vos compétences techniques:

- Outils : Quality center, Kanest, Koala, Simulation MCP
- Environnement utilisé : JUnit, Cucumber, MCPS
- Certification ISTQB est un plus

Une expérience dans l’automatisation de tests serait appréciée.

Vous êtes fait(e) pour ce poste si:
Vous êtes passionné par le test et la qualité logicielle, vous disposez d’une première expérience réussie sur des activités de test.

Votre envie, votre bonne humeur, votre capacité relationnelle et votre rigueur sont à la hauteur de votre dynamisme.

Vous souhaitez vous projeter dans une nouvelle aventure, au sein d'une structure forte, intégrer une équipe d'architectes et référents techniques

Au-delà de la mission, vous pourrez:
- Intégrer des communautés d’experts à travers nos Practices Technologiques (Mobile, New Dev, Ops) et & Métiers (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d’ateliers techniques, de projets mais aussi d’événements et de meetups- Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, managé(e) par un de vos pairs- Parce que l'humain est au cœur de notre stratégie, nous pouvons offrir à chacun un suivi de carrière personnalisé, un accès aux formations et un cadre professionnel stimulant, collaboratif et ouvert sur l'avenir, une équipe bienveillante et une bonne ambiance.
- Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, une première rencontre RH pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et vous présenter Open, un deuxième échange avec un interlocuteur de l’équipe managériale et un dernier temps de partage avec un de nos experts._
- Après vous avoir souhaité la bienvenue vous bénéficiez d’un parcours d’intégration sur-mesure _

Ce sont nos Ambassadeurs qui en parlent le mieux, découvrez leurs témoignages sans filtre:
Code REC : #CPA22862

Qu’attendez-vous pour être Open ?



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