Chargé de Patrimoine Et Appui Technique Résorption Des Bidonvilles

**Description du poste**:
**Intitulé du poste**:
Chargé de patrimoine et appui technique résorption des bidonvilles H/F

**Nature de l'emploi**:
Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)

**Poste à pourvoir à partir du**:
01/11/2025

**Temps de travail**:
Temps complet

**En quelques mots**:
**_Vous avez un profil technique et souhaitez vous engager dans un projet à fort impact humain et territorial ? Rejoignez Nantes Métropole pour contribuer à l’amélioration des conditions de vie des personnes vivant en bidonville, en mettant en œuvre des solutions concrètes et innovantes sur le terrain._**

**Description du service et du poste**:
En appui au technicien gestionnaire du patrimoine, vous assurez la mise en œuvre technique des projets liés à la résorption et à l’amélioration des conditions de vie des populations issues des bidonvilles, notamment en lien avec la démarche de résorption de la Prairie de Mauves et de manière plus générale sur les sites d’habitat adapté. Vous suivez les installations (réseaux, eau, électricité, assainissement ), coordonnez les prestations techniques, réalisez des diagnostics, et assurez la maintenance de sites spécifiques. Vous travaillez en transversalité avec les coordinateurs des différents secteur en apportant une expertise technique, et accompagnez, par votre expertise technique, les différents projets portés par la mission résorption des Bidonvilles.

**Vos missions principales sont les suivantes**:

- Réaliser les diagnostics techniques et assurer le suivi des installations
- Suivre les marchés publics liés aux interventions (sanitaires, gestion des déchets, sécurisation )
- Contribuer à la création de sites de transition, d’insertion, de stabilisation ou tout type de dispositif d’habitat adapté
- Participer à la programmation, conception et réalisation de projets d’aménagement ou de restructuration
- Être l’interlocuteur technique auprès des partenaires (services de la Ville, prestataires, associations, opérateurs )
- Appuyer la définition de la stratégie métropolitaine de résorption des bidonvilles
- Participer à la gestion budgétaire et à la mise en place de méthodologies communes
- Travailler sur des dossiers thématiques transversaux afin de faire évoluer les solutions techniques pour l’amélioration des conditions de vie
- En lien avec les gestionnaires des sites, suivi de la maintenance préventive et curative des terrains de stabilisation et d’insertion

**Profil recherché**:
**Profil recherché**:

- Formation technique (génie civil, bâtiment, aménagement, hydraulique, électricité, etc.)
- Expérience en gestion de projets, travail partenarial et suivi de chantiers
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des contextes complexes
- Maîtrise des outils informatique (bureautique) et connaissances en SIG
- Conduite d'opérations d'infrastructures
- Lecture de plans, suivi de travaux et animations de réunions de chantier
- Coordination d'intervenants multiples
- Bonne connaissance technique et réglementaire des travaux tous corps d'état (bâtiments, voiries, réseaux divers, espaces verts...)

**Savoir être**:

- Autonomie, rigueur, capacités d’analyse et de synthèse
- Bon relationnel, sens du dialogue, capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Réactivité, diplomatie, sens du service public
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Sens du travail en équipe

**Conditions d'exercice**:
**Rémunération**:
Statutaire + régime indemnitaire + prime de service public.

**Avantages**:
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur-rice-s.
- Carte restaurant (207,10€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables (jusqu'300€/an)
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèques CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)

**Contacts et informations complémentaires**:
**Besoin d'informations sur le poste ?**:
Antoine RIVERA, Gestionnaire technique bâtiments, 06 59 39 30 30
Julien HEGLY DELFOUR, Responsable de la Mission Résorption Bidonvilles, 02 40 41 92 26

Corinne JASNOT, Gestionnaire Emploi Mobilité Compétences, 02 52 10 80 36

Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation, votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant, au plus tard le 28/09/2025

Le jury aura lieu le 10/10/2025.

**Date d'entretien prévue le**:
10/10/2025

**Localisation employeur**:
**Ville**:
NANTES