Chargé.e de Contrat

Paprec Group - PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.
En tant que Chargé.e de Contrat, vous assurerez la coordination des prestations sur les sites de clients parmi les plus importants du Groupe dans un domaine de croissance permanente et à forts enjeux.
Vous serez le lien direct avec les clients et serez chargé.e de piloter les exploitations clients intégrant du personnel en délégation, pour réaliser la collecte interne des déchets des activités économiques du site client et en assurer la meilleure valorisation possible.
Portefeuille de client déjà existant à reprendre en gestion, ainsi que les nouveaux clients à fort potentiel pour le Groupe.
**Dans ce cadre, vous serez notamment chargé.e**:

- D'organiser la bonne exécution des prestations objet du marché, en assurant les phases de démarrage des marchés nouvellement remportés à Toulouse:

- Mise en place du marché selon les conditions vendues,
- Commander les matériels de levage, de traction et de conditionnement des déchets et en piloter l'installation,
- Déployer la communication autour du tri des déchets sur les sites clients et mettre en uvre les actions de formation des usagers.

**-En phase d'exploitation des marchés**:

- De gérer la relation client au quotidien et animer les comités de suivi de la prestation,
- De tenir à jour des indicateurs de suivi des tonnages collectés et valorisés mais également du budget pour le compte du client,
- D'animer le plan de progrès et de déployer les nouveaux services associés,
- De véhiculer la politique et les exigences environnementales du Groupe et du client,
- De respecter et faire respecter les consignes de sécurité en vigueur sur la plateforme,
- De veiller au bon comportement des employés, ainsi que du respect du port des tenues et divers EPI fournis,
- De sensibiliser le personnel extérieur à la bonne marche du système,
- De gérer le personnel mis à disposition par le Groupe, en leur apportant tous les outils nécessaires à leurs fonctions,
- D'assurer la pré-facturation des prestations en fin de mois et suivre le recouvrement,
- De suivre la rentabilité du marché et de participer à l'amélioration de la profitabilité.

Vous serez secondé.e pour ces missions par des encadrants d'exploitation en charge du management du personnel (ouvriers manutentionnaires et chauffeurs poids-lourds) ainsi que des services administratifs de l'agence et du Groupe.