Apprenti Analyste Performance/data

**Apprenti Analyste Performance/Data F/H**

Leader français en gestion et acquisition de créances, iQera accompagne les grandes entreprises et les institutions financières à chaque étape de leur relation financière client en associant culture de l’excellence opérationnelle, intelligence artificielle & humaine.
iQera aspire à créer la différence à travers ces convictions:
Réaliser l’inédit

Jouer Collectif

Laisser une empreinte positive

Le Groupe s’appuie actuellement sur une tribu de plus de 2200 collaborateurs répartis sur 15 sites dans 6 pays.

**Vos missions au sein de notre Tribu**

Leader français en gestion et acquisition de créances, nous accompagnons les grandes entreprises et les institutions financières à chaque étape de leur relation financière client en associant culture de l’excellence opérationnelle, intelligence artificielle & humaine.

Bien plus que des CV, nous recherchons avant tout des personnalités pour créer la différence. Le Groupe veut bâtir une communauté de collabor’acteurs engagés et atypiques qui sont curieux d'apprendre, c’est pour cela que nous sommes continuellement en recherche de personnalités telle que la tienne

Le Groupe s’appuie actuellement sur une Tribu de plus de 2300 collaborateurs répartis sur 10 sites dans 4 pays. Nous sommes engagés dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. L’ensemble de nos postes te sont ouverts.

**Ton rôle au sein de la Tribu**

Aux côtés des Contract Managers, tu contribueras à des projets concrets visant à analyser, challenger et améliorer les processus internes.

Tu seras impliqué(e) au cœur des enjeux de performance opérationnelle, de pilotage de la performance et de valorisation des données.

**Tes missions à nos côtés**
- Recueillir et modéliser les processus métier : cartographies, schémas, descriptions détaillées
- Analyser les processus existants afin d’identifier les leviers d’optimisation
- Proposer et mettre en œuvre l’amélioration des flux de travail
- Contribuer à la gestion de projets d’optimisation transverses
- Participer à l’analyse de données : extraction, traitement, structuration de reportings pertinents

**Votre profil différenciant**
**Profil recherché**

Tu suis un cursus en école de commerce en lien avec la performance ou l’analyse de processus.

Tu as un profil hybride : capable d’analyser des données, de formaliser des processus, de réaliser des audits de reporting, tout en participant activement à des projets d’optimisation.

Tu es à l’aise avec les outils d’analyse (Excel), tu fais preuve de rigueur, d’une bonne méthodologie, et tu sais structurer des idées de manière claire et pertinente.

Tu es également curieux(se), force de proposition, et tu aimes t’impliquer dans des environnements en constante amélioration.

**Pourquoi nous rejoindre** Nous proposons:
Un environnement jeune qui sait mettre en avant ses potentiels- Une charte Qer qui nous fait prendre soin les uns des autres #takeQerDes initiatives liées aux préoccupations sociales et environnementales #laisser une empreinte positive
- Des parcours d’E-learning pour améliorer ses compétences
- Un accord de télétravail

**Détail de notre processus de recrutement**
- Echange téléphonique avec l’un de nos supers Talent Acquisition Specialist pour valider la correspondance de ton projet
- Entretien avec ton/ta futur(e) manager et le Talent Acquisition pour valider avec toi les critères de réussite du poste, qu’ils soient techniques ou comportementaux
- Si toute ces étapes sont réussies on te fait parvenir une proposition d’offre d’emploi dans un délai de sept jours. Dans le cas où nous n’arrivons pas au bout du recrutement
- , on t’invite à passer une enquête de satisfaction afin de nous livrer tes ressentis (on prend tous les feedbacks pour nous améliorer). N’hésite pas à retenter ta chance pour un autre de nos futurs postes.

Voilà maintenant tu sais tout, chez nous la personnalité prime sur le CV, alors viens #réaliser l’inédit
takeQer

Forts de notre positionnement marché, d’une culture portée par la technologie, les expertises de pointe et l’intelligence humaine, nous développons l’ambition de devenir un acteur incontournable de la transformation de notre métier. Notre objectif : améliorer la relation financière client de nos entreprises Clientes et répondre à leurs enjeux de performance.
Notre groupe est engagé dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes vous sont ouverts.
Poste situé sur notre site de POITIERS en Alternance.Salaire mensuel 0,00 - 0,00 EUR

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