Tourneur Fraiseur Monteur Ajusteur

SOCIETE BESTEK/PLASSYS

Activité de la société

La société PLASSYS a pour activité principale la conception et la fabrication d’équipements spécifiques pour le dépôt et la gravure des couches minces. Elle met ses compétences au service des centres de recherche publics et privés. Elle réalise, en outre, des systèmes de production dans le domaine des couches tribologiques.

La société compte 25 salariés mondialement connue et reconnue, elle est organisée en petites équipes pluridisciplinaires en charge de la réalisation et de la mise au point d’une machine sur mesure. Ce contexte est particulièrement favorable à l’acquisition de connaissances et de savoir faire.

Les évolutions de postes et de salaire sont fonction de l’efficacité, de la maitrise technique qui se concrétise par la capacité à pouvoir assumer plus de responsabilités et a générer plus de valeur ajoutée.

Cet environnement est une opportunité pour les personnes conquérantes passionnées par la technique, appréciant le travail en équipe qui souhaitent s’impliquer dans l’aventure d’une PME technologique en croissance.

Lieu de travail:
Societé PLASSYS BESTEK 14 rue de la gare 91 630 MAROLLES EN HUREPOIX

Poste proposé

TOURNEUR FRAISEUR - MONTEUR AJUSTEUR

1/OBJECTIFS DE L’EMPLOI:
Usiner des pièces nécessaires à la construction mécanique des sous-ensembles ou machines PLASSYS.

Réaliser des opérations d’usinage sur tour, fraiseuse ou sur machines conventionnelles.

Réaliser l’assemblage et le montage d’ensembles et de sous-ensembles élémentaires ou complexes à partir d’un plan afin d’assurer le montage final des systèmes mécaniques des machines PLASSYS.

Réaliser l’assemblage et le montage d’ensembles et de sous-ensembles élémentaires ou complexes à partir de plans afin d’en assurer le montage final sur les machines.

**RATTACHEMENT HIERARCHIQUE**:
Rattaché au responsable atelier/ responsable technique mécanique.

**TACHES PRINCIPALES**:

- Tourneur:
Analyser le dessin d’une pièce à usiner

Identifier les phases d’usinage

Ajuster et modifier des outils de coupe

Choisir le montage et régler les machines

Surveiller le travail des machines

Donner une forme cylindrique à la pièce usinée
- Fraiseur:
Usiner soi-même les pièces à partir de la matière brute d’après les consignes de montage, en utilisant les outils appropriés

Vérifier et contrôler la qualité des pièces usinées

Assurer le respect des normes de qualité et des règles de sécurité

Régler les paramétrages d’usinage

Effectuer la maintenance de premier niveau
- Montage:
Identifier les composants à assembler, définir les gammes opératoires.

S’assurer de la conformité des ensembles par rapport à la définition.

Assurer le contrôle visuel et dimensionnel.

Monter les ensembles et sous ensembles mécaniques des machines.
- Ajustage:
Respecter scrupuleusement le dossier de fabrication, les exigences qualité, sécurité et environnement.

Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications / réajustements en accord avec le responsable qualité de l’atelier.

Contrôler le produit fini.

**QUALITES REQUISES**:
Bonnes qualités relationnelles, esprit d’équipe

Ordonné, rigoureux, sens du détail, réactif, polyvalent

**CONNAISSANCES GENERALES ET PROFESSIONNELLES**:
Lecture et interprétation d’une fiche d’instruction et d’un plan

Maîtrise des machines (réglage, utilisation) et outils manuels ou automatisés

Maîtrise des appareils de métrologie

Représentation spatiale des volumes

Capacités à effectuer des calculs

Connaissance des termes techniques en Anglais.

Polyvalence pour s’adapter à des types de montage variés.

Connaissance des matériaux, en l’électricité, en pneumatique et en hydraulique.

Utilisation d’appareils de métrologie et de mesure tridimensionnelle.

Maîtrise des techniques d’assemblage et de manutention.

Connaissance des techniques du vide.

Connaissance, compréhension et implantation des éléments composants une machine de dépôt et de gravure sous vide.

Respecter les autres et se faire respecter.

Etre diplomate, être capable de désamorcer les conflits.

Etre capable de résoudre facilement les problèmes en utilisant les ressources internes.

Bien connaître la culture de l’entreprise. (organisation, objectifs )

Aptitude à communiquer, à se conformer aux objectifs de la production.