Au sein d’une PME de moins de 50 salariés, vous êtes en charge de l’Ajustage et du montage de machines spéciales.

À ce titre vos missions sont les suivantes:

- Analyse du projet et des plans 2D
- Assemblage manuel par visserie
- Câblage pneumatique des ensembles et sous-ensemble
- Mise en place de capteurs de détection des pièces en mouvement
- Réglage et mise au point final de la machine
- Réaliser l’inventaire des pièces mécaniques et du commerce
- Ponçage des pièces mécaniques en aluminium
- Application d’un indicatif visuel pour signaler un risque

**Savoirs**
- Connaissance des tolérances normalisées
- Connaissances mécanique générale
- Notions dessin industriel en 2D et 3D
- Connaissance des matériaux (Bronze, Titane, Aluminium, Acier, Plastique )

**Savoir-faire**
- Exploitation d’un plan mécanique
- Assemblage spécifique pour les zones de détection et refroidissement des sonotrodes

**Savoir-être**
- Être exemplaire, avoir le sens de la confidentialité
- Avoir un bon contact Humain
- Conscience professionnelle
- Perfectionniste

**Profil recherché**

Votre gestion du stress, votre capacité d’adaptation et votre ingéniosité sont des atouts indispensables pour mener à bien ces missions.

Vous avez des connaissances dans l’ajustage et le montage, notamment acquises à l’école ou par une première expérience et vous souhaitez monter en compétences dans une entreprise en croissance ?

Nous recherchons également un profil ayant au minimum 5 à 7 ans d’expérience dans l’ajustage et le montage, maîtrisant son domaine, sur qui les moins expérimentés pourront s’appuyer.

Que vous soyez expérimentés ou non, nous recherchons des profils souhaitant s’inscrire à long terme dans notre organisation, avec une volonté d’avancer et de développer leurs compétences dans nos équipes.

En tant que junior, votre persévérance et votre motivation à développer vos compétences seront essentielles.

En tant qu’expérimenté, nous attendons de la prise d’initiatives et de l’assurance.

Une bonne organisation, de la curiosité, de la rigueur et la programmation en langage ISO HEIDENHAIN sont indispensables.

La maîtrise de l’anglais est indispensable.

**Diplôme minimum et qualifications**:

- Bac PRO / BTS Montage Mécanique
- Pont roulant
- Habilitation électrique

**Informations complémentaires**

Type de contrat : CDI à temps complet - 39H/semaine

Maîtrise de l'anglais

Déplacement professionnels réguliers : France, Europe, Monde à la journée ou à la semaine (généralement du lundi au vendredi)

Pas de nombre de jours de déplacements prévus par an, ces derniers dépendent de la fluctuation de l’activité.

Après avoir renforcé des premières compétences, l’Ajusteur monteur junior devra lui aussi partir en intervention / déplacement.

Lieu : Presles (95)

Rémunération : selon l’expérience, entre le SMIC et 30K€ pour un profil junior / entre 30K€ et 36K€ pour un profil expérimenté

Primes possibles

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 21 622,00€ à 36 000,00€ par an

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires
- Période de travail de 8 Heures
- Repos le week-end
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Lieu du poste : En présentiel