Responsable Communication

**Contexte de l’association**

La Collecterie est une ressourcerie solidaire conventionnée Atelier Chantier d’Insertion.

L’activité est répartie sur 6 sites à Montreuil comprenant des ateliers de tri, de production, des magasins solidaires et un café/cantine associatif et culturel.

L’association accompagne une soixantaine de salariés en parcours vers le retour à l’emploi chaque année et compte une équipe de 25 salariés référents.

Sous la supervision de la coordinatrice du pôle sensibilisation, du responsable développement/stratégie et en lien avec l’ensemble des coordinateurs et responsables vous aurez à:
**Missions principales : Communication, diffusion et relation presse**

**Prise de poste**:
**Création de contenus**:

- Créer les contenus d’information, communication et sensibilisation sur l’ensemble des canaux de diffusions:

- Signalétique, interne, externe, physique, numérique, affiche, flyer, photos, vidéos, support de présentation, bilan etc.
- Produire le rapport d’activité annuel avec l’appui de l’ensemble de l’équipe de salariés référents
- Couvrir les activités et les événements de l’association

**Diffusion**:

- Assurer la diffusion des contenus de communication sur l’ensemble des canaux:

- Physique
- Site web
- Réseaux sociaux
- Répondre aux interactions et interrogations des usagers sur les plateformes
- Veiller à l’actualisation des informations d’activité (horaires, fermetures, modalités d’accès, services etc.)

**A moyen terme**:
**Planification stratégique de la communication**:

- Elaborer la stratégie de communication avec les coordinateurs et responsables des pôles d’activité, en lien avec les valeurs et objectifs de l’association
- Participer à l’actualisation de la charte graphique avec la graphiste et assurer de sa mise en œuvre
- Relever les besoins de l’ensemble des pôles d’activité en matière d’information, de communication et de sensibilisation
- Etablir un plan opérationnel de communication
- Etablir et analyser les indicateurs de performances
- Etablir une relation presse et média et mettre à jours les outils

**Encadrement technique et formation des stagiaires et/ou salariés en parcours**
- Insuffler une dynamique et une cohésion d’équipe autour des missions du pôle administratif
- Accueillir, former, accompagner et encadrer au quotidien, dans leur mission, l’équipe, participer à leur formation continue et contribuer à l’évolution de leurs compétences et aptitudes professionnelles
- Superviser, organiser, animer le travail de l’équipe et suivre les résultats des salariés en insertion
- Appliquer et fait appliquer les consignes de sécurité et le règlement intérieur
- Contribuer à l’évolution des compétences et aptitudes professionnelles de la salariée en parcours
- Participer au recrutement du salarié

**Missions secondaires**:

- Participe aux réunions collectives de la Collecterie
- Organisation de séminaires et réunions thématiques
- Représente l’association, ses missions, ses valeurs auprès du public, des salariés
- Participe aux évènements internes et externes de l’association en Ile de France
- Participe à la vie de l’association au quotidien en effectuant des tâches de nettoyage et de rangement des parties communes de la structure.
- Est amené à participer à l’accueil des usagers et animer des visites de la structure

**Compétences et qualités requises**:

- Expérience ou diplôme correspondant au poste (minimum Bac +3)
- Forte appétence pour les thématiques du réemploi, du monde associatif, sensibilité à l’écologies et aux valeurs de l’association
- Maitrise des réseaux sociaux
- Maitrise des logiciels Wordpress, Suite Adobe
- Capacité à s’adapter à tous types de publics
- Bonne capacité de travail en équipe, en réseau, avec les bénévoles et les habitants
- Grandes aisances rédactionnelles et relationnelles
- Capacité à synthétiser, s’organiser
- Esprit d’initiative, de réactivité, de créativité, de flexibilité et polyvalence
- Autonomie
- Compétence photo et vidéo numérique
- Sens de l’humour

Type de contrat : CDI

Nombre d’heures : 35h / semaine (travail certains samedis)

Rémunération : entre 2139 et 2346 euros bruts selon l’expérience

Avantages : participation à 50% des transports ou forfait mobilité douce et participation du forfait de base de la mutuelle, possibilité de cantine interne pour 3€/jour/repas

Lieu de travail : 18 rue Saint Antoine 93100 Montreuil (prévoir des déplacements en IDF)

Télétravail : exceptionnel et sous conditions

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 136,00€ à 2 346,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel