Alternant(E) Contrôleur de Gestion

**Société**:
Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 945 lits et plus de 2700 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic

**Mission**:
**Définition**

Vous intégrerez la Cellule Analyse de Gestion composé de 3 personnes. Vous participerez à la conception et la mise en œuvre des méthodes et outils (notamment automatisés) permettant d’analyser et de garantir l’utilisation efficiente des ressources de l’établissement et l’exercice des fonctions de pilotage et de contrôle.

**Activités principales**
- Gestion de l’outil décisionnel (QL et autres):

- Alimentation de l’outil par des fichiers à plat,
- Contrôle, cohérence des données dans le cadre de la mise en place de l’outil d’aide à la décision,
- Paramétrage du logiciel métier et mise en œuvre des évolutions,
- Gestion des droits utilisateurs,
- Support pour la création de tableaux de bord (QL, BO, EXCEL, Power BI, Autres,):

- Evaluation des besoins des décideurs ou des services supports
- Conception et réalisation d'outils intégrant l’automatisation de production de données et / ou de méthodes spécifiques pour apporter une réponse aux besoins (programmation dans des outils de type Power BI)
- Appui aux décideurs (Direction générale, Trio de pôle, chefs de service, Equipe de direction et différents services de la direction des affaires financières) concernant les choix, les projets, les activités notamment pour leurs optimisations, le suivi des dépenses.
- Elaboration et analyse de tableaux de bord et requêtes (recettes et dépenses directes, activité,)
- Contrôle de gestion
- Réalisation d’étude médico-économique dans le cadre de la mise en place d’une nouvelle activité médicale
- Gestion et traitement des données financières et/ou d’activité (médicale ou support) (recherche, recueil, analyse, priorisation diffusion, classement, suivi)
- Participation à l’élaboration du retraitement comptable et de la base d’Angers

**Organigramme fonctionnel**

Sous la responsabilité du responsable de la cellule analyse de gestion

**Relations professionnelles les plus fréquentes**
- Trio de pôle pour la présentation et l’analyse de l’activité du pôle
- Département d’information médicale pour la réalisation d’étude médico-économique et l’analyse de l’activité et ensemble des services de la direction des affaires financières
- Equipe de direction et toutes directions fonctionnelles (étude, suivi de l’activité des fonctions support, analyse de l’évolution des dépenses,)
- Responsable des structures médicales (chefs de service, cadres de santé) pour des études
- Direction générale, commission médicale pour l’analyse des tableaux de bord, note de synthèse, rapport d’études
- Rencontre avec les autres établissements hospitaliers dans le cadre du benchmark

**Précisions**
- Contrat d’apprentissage ( 12 ou 24 mois) proposé dans le cadre d’une licence ou d’un master dans le domaine concerné

**Profil**:
**Profil du poste**
- Etudiant(e) en licence ou master dans le domaine concerné souhaitant finaliser ou poursuivre son cursus dans le cadre d'un contrat d’apprentissage

**Compétences requises**
- Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en étude de faisabilité, en solutions en programmes
- Analyser des données, élaborer des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine
- Argumenter et convaincre dans une relation de confiance des interlocuteurs
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents, procédures, rapports relatifs à son domaine de compétence
- Contrôler la cohérence et la fiabilité des données afin de garantir la qualité du pilotage
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel
- Evaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations
- Utiliser les outils bureautiques /TIC : Excel expert, Power BI, Access, BO, autres

**Connaissances associées**
- Connaissances approfondies:

- Comptabilité analytique
- Contrôle de gestion
- Organisation et fonctionnement interne de l’établissement
- Outils bureautiques Excel, Word, Powerpoint, BO, TIC
- Connaissances détaillées
- Communication/relations interpersonnelles
- Comptabilité publique
- Conduite de projet
- Gestion administrative, économique et financière
- Gestion de données, relatives à son domaine
- Connaissances générales
- Droit de la Fonction Publique

MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION À VOTRE CV