Adjoint Au Responsable de Maintenance

il y a 3 jours


IssylesMoulineaux, France EHPAD LASSERRE Temps plein

**Activités**:

- Ajustement, pose et fixation d'équipements spécifiques au domaine d'activité
- Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité
- Mise en jeu d'éléments menuisés
- Pose de cloisons, de revêtements, de protections murales
- Réalisation de travaux d'apprêt (nettoiement, égrenage, ponçage)
- Réalisation de travaux de maçonnerie annexes à la couverture (solins )
- Réalisation des installations dans son domaine d'activité, en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs
- Remplacement de vitres simples ou isolantes sur tous les types de menuiserie
- Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité

**Missions générales**:

- Réalisation travaux de peinture
- Réalisation des travaux de maintenance générale (Plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie)
- Réalisation des opérations de manutention
- Nettoyage des espaces verts (Patio)
**- Participation aux astreintes techniques (planning à déterminer avec le responsable du service)**

**Savoir-Faire**:

- Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence
- Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine
- Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence
- Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, relatifs à son métier

**Connaissances requises**:
Électricité générale : Connaissances opérationnelles

Gestes et postures
- manutention : Connaissances générales

Hygiène et sécurité : Connaissances générales

Normes, règlements techniques et de sécurité : Connaissances générales

Plomberie : Connaissances opérationnelles

Serrurerie : Connaissances opérationnelles

**Qualités professionnelles requises**:
Autonome avec un esprit d’équipe

Respect des consignes

Bienveillance vis-à-vis des résidents

**Nature et niveau de formation pour exercer le métier**:
Habilitation électrique suivant le niveau d’intervention dans le domaine

CAP ou BEP, et une première expérience dans un métier de second œuvre en bâtiment

**Type de contrat**:
Contrat à durée déterminée 6 mois renouvelable avec période d’essai de 1 mois renouvelable - 35h du lundi au vendredi voir WE si astreintes techniques

**Rémunération**:
Sur la grille de la Fonction Publique Hospitalière selon expérience

**Personne en charge**:
Responsable du service technique

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 2 000,00€ à 3 500,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Repos le week-end

Rémunération supplémentaire:

- Primes

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 15/02/2025



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