Gestionnaire de Paie

**SOGAD,** filiale de la** société Vikings**, recrute un(e) **Gestionnaire de paie** **en CDD** dans le cadre d’un remplacement.

Cet établissement œuvre en tant que prestataire de service comptable et social pour un ensemble de sociétés concentrées principalement autour de trois activités : des établissements de jeu (Vikings Casinos), des concessions automobiles (Vikings Auto) et des établissements hôteliers (Vikings Hôtellerie)

Intégré(e) au sein du service paie à Falaise composé de 3 personnes actuellement, vos missions seront les suivantes:

- Gérer l’ensemble du processus de paie : collecte, saisie, contrôle et validation des éléments variables.
- Élaborer les bulletins de salaire pour différents secteurs d'activité, avec une attention particulière aux spécificités liées aux conventions collectives.
- Assurer le suivi des déclarations sociales (DSN) et des obligations légales.
- Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des directeurs de sites et répondre à leurs questions relatives à la paie et aux charges sociales.
- Veiller à l’actualisation des données et à la conformité avec la législation sociale en vigueur.

Selon le profil, il sera possible de réaliser des missions d’administration du personnel, telles que la gestion des entrées et sorties des collaborateurs, la rédaction de contrats de travail, le suivi des absences ou encore la gestion des dossiers du personnel.

Pour effectuer ces missions, vous disposez:

- D’une **expérience significative en gestion de paie**, idéalement dans un contexte multi-activités ou multi-conventions collectives.
- D’une bonne maîtrise du logiciel **Silae**.
- D’un sens aigu de l’organisation, de la rigueur et de la confidentialité.
- D’un esprit d’équipe et d’un bon relationnel, vous permettant de collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.

Rémunération : entre 2 300€ et 2 400€ brut mensuel.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Mot de la Directrice

Nous nous efforçons au quotidien de vous faire vivre l’expérience la plus claire, la plus agréable et la plus valorisante au sein de notre organisationNous recrutons des collaborateur(rices) pour ce qu’ils peuvent nous apprendre, avec leur personnalité.