Chargé Du Recrutement Et de L'affectation Des Agents Contractuels

il y a 6 jours


Plérin, France Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Côtes d’Armor Temps plein

**Le poste de Chargé du recrutement et de l'affectation des agents contractuels H/F**:
**Descriptif de l’emploi**

Au sein du Centre de Gestion des Côtes d’Armor, vous intégrez le **service Missions Temporaires**, composé de **12 professionnels investis et soudés**, qui collaborent au quotidien pour apporter aux collectivités des réponses rapides, fiables et adaptées.

Votre mission : être un acteur clé du recrutement territorial en assurant le lien entre les besoins des collectivités et les compétences de notre vivier d’agents.

**Contexte d’intervention et positionnement dans l’équipe**

En proximité immédiate avec **le coordinateur du pôle recrutement**, **3 chargé-es de recrutement**, ainsi que **le pôle RH (contrats, paie, organisation du travail )**, vous agissez au cœur d’un collectif où la circulation de l’information, l’entraide et la réactivité sont essentielles.

Vous serez également en lien régulier avec nos **référentes métier “Secrétaire de mairie”**, présentes sur le terrain pour sécuriser les prises de poste, et avec nos **partenaires institutionnels** (France Travail, Missions locales, organismes de formation ).

**Le profil recherché**:
**Vos atouts techniques**

- Bonne maîtrise du recrutement : conduite d’entretiens, analyse de profils, détection des potentiels.

- Aisance avec les **outils numériques et logiciels métiers** (saisie, tableaux de bord, GRC ).

- Connaissance des **collectivités territoriales** et de la Fonction publique territoriale (appréciée).

- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler avec réactivité.

**Vos qualités humaines**

- Sens du collectif : vous aimez travailler en équipe, partager l’information, vous appuyer sur les expertises internes.

- Excellentes aptitudes relationnelles, écoute active, diplomatie, empathie.

- Rigueur, méthode, organisation dans un quotidien qui nécessite réactivité et priorisation.

- Curiosité, ouverture d’esprit, sens du service public.

- Résistance au stress, maîtrise de soi, pédagogie.

**Spécificités du poste**

- Respect de la confidentialité et de l’éthique professionnelle.

- Respect des délais et disponibilité ponctuelle selon les besoins du service.

- Travail transversal avec l’ensemble des ressources internes et les partenaires externes.

**Modalités de recrutement**

**Candidatures à envoyer pour le 10 décembre 2025**

**Emploi Contractuel de catégorie C**

**Date du recrutement : 01/01/2026**

**Contacts : Service Ressources Humaines / Alan LE CAIN**

**L'entreprise**:

- Etablissement public local au service de l’ensemble des collectivités et établissements du département, le Centre de Gestion a vocation à accompagner les services publics du quotidien en leur apportant assistance et expertise en s’adaptant à la diversité de leurs territoires et domaines d’intervention.

**À savoir**:
Nombre de poste : 1 - Niveau d'études : bac - Expérience : 0 - 2 ans (débutant)


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    il y a 21 heures


    Plérin (22), France Conservatoire du littoral Temps plein

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    il y a 6 jours


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  • Agent Technique

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    **À propos du poste** Vous souhaitez vous épanouir dans un métier qui a du sens au service du bien-vieillir de nos aînés ? Contribuer à leur apporter un environnement de vie confortable et de qualité ? Rejoignez l’équipe de la résidence services séniors la Girandière « Les Jardins du Pin » à Plérin-sur-Mer. Reconnues pour leur standing et...

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    Plérin, France Ergalis Médical Temps plein

    Nous recherchons un(e) Agent de stérilisation passionné(e) pour le compte de notre client, un établissement de santé situé à Plerin. Vous serez responsable de plusieurs tâches cruciales, notamment : - Le bio nettoyage des locaux et des équipements spécifiques. - L'enregistrement des données de traçabilité des activités liées aux secteurs. - La...