Emplois actuels liés à Responsable Ressources Humaines - Lunel - Groupe Clinipole

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Lunel, Occitanie, France Groupement Mousquetaires Temps plein

    Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et...

  • Responsable Ressources Humaines H/F

    il y a 3 semaines

    Lunel, France Groupement Mousquetaires Temps plein

    Vous participez à la performance du point de vente, par l'administration du personnel. Interlocuteur clé des équipes de la Direction, vous assurez le suivi du recrutement, la gestion administrative liée aux contrats, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - Veille au respect de la...

  • Chargé(E) de Ressources Humaines

    il y a 7 jours

    Lunel, France Groupe Clinipole Temps plein

    PROFIL- Formation en ressources humaines, niveau Bac+ 3 - Première expérience dans un poste similaire - Compétences en droit du travail et maîtrise des SIRH, en particulier une bonne connaissance du logiciel Octime - Capacité d’écoute, discrétion, rigueur, et polyvalence - Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap **Avantages et...

  • Assistant Ressources Humaines en alternance F/H

    il y a 4 jours

    Lunel, Occitanie, France Walter Learning Temps plein

    L'école Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre...

  • Direction Des Ressources Humaines/ Rrh

    il y a 1 semaine

    Lunel, France Groupe JTI Temps plein

    A la recherche d'un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? Nos clients recherchent chaque année des milliers de profils dans les métiers du bâtiment, industrie, transport et services. Dans le cadre de son activité et de nouveaux projets, notre client recrute un Direction des Ressources Humaines/ RRH F/H à Lunel. Avec 220 collaborateurs sur 3 sites en...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 5 jours

    Lunel, France Jubil LUNEL Temps plein

    **Description du poste**: Nous cherchons pour UN DÉPÔT à grande évolution secteur LUNEL / NIMES - POSSIBILITÉ de Déplacement ponctuel sur les 2 sites ** RESPONSABLE RH ** Participation à la définition de la stratégie RH Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers Mise en place et pilotage des projets et de la politique...

  • Responsable D'exploitation Activités

    il y a 4 jours

    Lunel, France Alliance Environnement Temps plein

    Nous recherchons un **:Responsable d'exploitation activités conditionnement et transport H/F** Localisation géographique : _**LUNEL (34)**_ Rattaché au Responsable chantier, vous serez en charge de: **Technique / Exploitation**: - Organiser les chantiers de l’activité broyage, criblage et transport (déchets verts, compost, boues, machines), et les...

  • Responsable D'exploitation Chantiers de

    il y a 2 semaines

    Lunel, France Alliance Environnement Temps plein

    Nous recherchons un **:Responsable d'exploitation chantiers de valorisation et déshydratation H/F** Localisation géographique **:_LUNEL (34)_** Rattaché au Responsable chantier, vous serez en charge de: **_Technique / Exploitation : _** - Superviser l’organisation des chantiers de valorisation des matières organiques, curage et déshydratation du...

  • Responsable D'exploitation Chantiers de

    il y a 4 jours

    Lunel, France Alliance Environnement Temps plein

    Nous recherchons un **:Responsable d'exploitation chantiers de valorisation et déshydratation H/F** Localisation géographique **:_LUNEL (34)_** Rattaché au Responsable chantier, vous serez en charge de: **_Technique / Exploitation : _** - Superviser l’organisation des chantiers de valorisation des matières organiques, curage et déshydratation du...

  • Responsable D'exploitation Chantiers de

    il y a 4 jours

    Lunel, France Alliance Environnement Temps plein

    Nous recherchons un **:Responsable d'exploitation chantiers de déshydratation H/F** Localisation géographique : _**LUNEL (34)**_ Rattaché au Responsable chantier, vous serez en charge de: **Technique / Exploitation**: Superviser l’organisation des chantiers de déshydratation du service, Coordonner des différents chantiers et soutien technique et...

Responsable Ressources Humaines

il y a 2 semaines

Lunel, France Groupe Clinipole Temps plein

profil et expérience
Je postule
- PROFIL**De formation supérieure (Bac+5) en ressources humaines, vous avez une expérience d’au moins 5 ans en Ressources Humaines dont 2 en qualité de Responsable Ressources Humaines.**

Vous êtes force de proposition, organisé(e), autonome, rigoureux(se), vous appréciez le contact et êtes un(e) excellent(e) communicant(e)

Vous êtes tenté(e) par un nouveau challenge, au sein d'un Groupe familial en forte croissance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous vite nos équipes.

Une expérience dans le secteur de la santé serait un atout complémentaire pour appréhender rapidement les grands enjeux RH de notre activité.

La maîtrise du pack Office est impérative, les bases d'utilisation du logiciel Cegid seraient un plus.

Rémunération selon profil et expérience.
- DESCRIPTION DU POSTE**Au sein du Pôle Santé du Professeur Louis Serre, le **Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) Ambrussum** et la **Clinique Via Domitia**, membres du Groupe Clinipole, recrutent un (une) Responsable Ressources Humaines en CDI.**

Homme ou femme de terrain, vous aimez le contact humain.

Vous souhaitez imaginer, construire, et développer une politique de gestion des ressources humaines ouverte sur l’accompagnement et le dialogue alors rejoignez notre équipe

Rattaché(e) à la Directrice des 2 établissements, et en relation avec la direction des RH Groupe, vous intervenez notamment sur les missions suivantes:
**Accompagnement RH**:

- Accompagner / être un appui à la Direction et à l’encadrement
- Conseiller les responsables dans la gestion quotidienne des Ressources Humaines, et à l’ensemble des collaborateurs des établissements (environ 150 ETP)
- Co-piloter le processus de recrutement des équipes en collaboration avec la Direction et les responsables des soins
- Co-piloter les différents projets RH de l’établissement en lien avec l’équipe de Direction
- Transmettre les éléments variables de paye au service paye décentralisé, contrôler les bulletins de salaires, être interlocuteur/trice unique des questions relatives à la paye
- Mettre en place les process RH/paye
- Réaliser des requêtes et extractions sur le logiciel Cegid
- Participer et être force de proposition quant aux projets d’entreprises : certification, déploiement outil gestion des temps
- Participer à la définition des projets et de la politique RH des établissements : GPEC, formation, recrutement, etc...

**Administration du personnel et développement RH**:

- Rédiger les contrats de travail notamment profil Médecins, suivre les arrêts de travail, mutuelle, prévoyance, visite médicale, etc...Garantir le respect des obligations légales de l'employeur
- Définir, piloter, animer la politique de recrutement et d'intégration des nouveaux collaborateurs, assurer une veille permanente du marché de l'emploi
- Mettre en oeuvre et assurer le suivi des entretiens professionnels

**Relations individuelles et collectives de travail**:

- Favoriser le dialogue social avec les IRP
- Préparer les réunions IRP, élaboration des documents d’informations sociales (BDESE, index égalité homme/femme etc ), co-animer les réunions du CSE SSCT
- Rédiger les accords d'entreprise,
- Gérer le pré-contentieux et contentieux en collaboration avec la Direction
- Assurer un reporting RH et tableaux de suivi
- Organiser les élections professionnelles

**Gestion de la formation**:

- Gestion et pilotage de la formation
- Elaboration du plan de développement des compétences et suivi
- Participation à l’identification des besoins de formations métiers et transverses mutualisables