Chargé de Mission Sureté Et Sécurité

**Contexte et mission du poste**:
La politique de sécurité et de tranquillité publique est mise en œuvre à l’échelle de la Ville de Chartres et de l’agglomération de Chartres métropole par la Délégation à la Sécurité et à la Tranquillité Publique (DSTP), Direction mutualisée.
La DSTP compte aussi bien des services opérationnels tels que la Police municipale de Chartres, les ASVP et le Centre de Supervision Intercommunal (CSI), que des services orientés vers de l’ingénierie comme les chargés de mission qui assurent le suivi des dispositifs de vidéoprotection de l’ensemble des communes de Chartres Métropole. La DSTP recrute par voie statutaire ou contractuelle, un

**Chargé(e) de mission sureté et sécurité H/F**

**Délégation à la Sécurité et la Tranquillité Publique**

**(catégorie A ou B - Ingénieur ou Technicien ou contractuel)**

Au sein d'une équipe dévolue à l'ingénierie des technologies de la sûreté et de la sécurité, placé sous l'autorité de la Directrice déléguée à la Sécurité et à la Tranquillité Publique, le Chargé de mission Sûreté / Sécurité est le conseiller technique et stratégique.

**Le poste se compose à 70% de technique et 30% de gestion de projet.**

Ainsi à ce titre et en fonction sur ce poste, vous:

- Conseillez les projets à haute composante technologique (vidéoprotection VP, vidéosurveillance VS, Plan Particulier de Mise en Sûreté PPMS, Détection Automatique d’Anormalités DAA, etc.) et les projets nécessitant de l'intégration matérielle/logicielle où des systèmes complexes dans le but d'assurer leur bonne mise en œuvre et leur potentielle interopérabilité, tant en interne qu'au niveau de l'agglomération ;
- Participez au déploiement tant de la vidéoprotection que la vidéosurveillance ou des alarmes dédiées au PPMS sur le territoire de l’agglomération ;
- Participez au bon fonctionnement du CSI.
- Et participez tout autant à:

- L'administration et configuration de l’infrastructure de la vidéoprotection (Vlan, Switch Hp-Cisco-Aruba, Caméra, Serveur physique ou virtuel, NVR et applicatifs associés).
- La conception et la réalisation d’un cahier des charges techniques (VP, VS, PPMS, DAA) : créer des documents de bonnes pratiques ;
- La coordination, le suivi et le pilotage des chantiers en faisant le lien entre le prestataire titulaire d’un marché, les communes et les interlocuteurs concernés.
- La réalisation d’une veille technologique et prospective (suivi des évolutions réglementaires et techniques, benchmarking ; axes de développements normatifs) ;
- L'organisation générale et l'évolution de l'architecture du système d'information sûreté selon les besoins de la DSTP et les opportunités technologiques ;
- L’élaboration du budget et son suivi ;
- La maintenance du réseau sûreté ainsi que du parc informatique sûreté afin de garantir et améliorer performance et fiabilité;

**Profil recherché**:
Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le diagnostics de dysfonctionnement et l'apport de correctifs ainsi que dans le domaine de la sécurité est fortement recommandée.

Vous êtes également en capacité de finaliser des solutions informatiques et d'architecture réseaux et possédez les connaissances de base en électricité.

Vous détenez des connaissances dans l’univers de la vidéoprotection, de la vidéosurveillance, des enjeux stratégiques et financiers et vous maîtrisez la spécificité des produits, solutions référencées et du milieu de la sécurité électronique (vidéoprotection / Hypervision et domaines afférents, etc.);
Vous maîtrisez la réalisation et la lecture de plans technique;
Le fonctionnement des collectivités territoriales et des marchés publics vous est familier;
Vous êtes autonome, réactif et discret, vous possédez le sens du discernement, de la confidentialité et vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont reconnues

**Nos atouts**:
Rémunération statutaire + régime indemnitaire - groupe de fonction A4,
Pour les contractuels : CDD de 1 à 3 ans renouvelable
Cœur de ville : accessibilité en transports
Télétravail possible
Evolution professionnelle : accessibilité à des formations
Possibilité d’adhérer à un dispositif mutuelle et/ou prévoyance avec participation employeur
Comité des œuvres sociales : billetterie, activités sportives etc
Restaurant collectif

Vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la Ville de Chartres. Rejoignez
- nous

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 36 mois

Rémunération : 1 900,00€ à 4 000,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel