Responsable de Terrain

**Présentation de la Ville**:
Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d’innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au cœur d’un pôle économique majeur de l’Ile-de-France d’environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd’hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s’attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l’ensemble des Suresnois.

**Pourquoi Suresnes ?**

Vous avez l’opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l’égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social.

Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux.

Vous rejoignez une équipe dynamique et riche de profils aux compétences variées.

**Votre rôle**:
Garantir l’efficacité des activités sur le terrain, en encadrant une équipe composée du personnel des écoles (ATSEM, agent d’entretien, gardien, agent d’entretien dans les espaces extérieurs).

**Missions**:
**Encadrement**:

- Encadre le personnel des écoles en fonction de secteurs géographiques attribués (Atsem, agent d’entretien dans les espaces extérieurs, agents d’entretien, gardiens).
- Peut participer au recrutement des agents de son équipe.
- Répartit, organise et supervise le travail des agents.
- Effectue l’évaluation annuelle des agents.
- Favorise le développement de leurs compétences, notamment par le recensement des besoins en formation.
- Joue un rôle de conseil et de support pour les équipes.
- Organise les congés et contrôle les absences, veille à assurer les remplacements.
- Fait respecter les règles de sécurité.
- Peut être amené à régler les problèmes de discipline au sein des équipes.

**Information/ Communication**:

- Veille à la diffusion de l’information au sein des équipes, joue un rôle de relais dans la transmission de l’information auprès du service.
- Fait remonter tout dysfonctionnement constaté sur les locaux auprès des différents services.

**Contrôle**:

- Effectue des contrôles réguliers de l’activité de ses équipes, notamment en se déplaçant sur les sites.
- Vérifie la qualité du travail effectué.
- En accord avec le coordonnateur d’entretien des travaux ménagers, participe au contrôle de l’entreprise extérieure de nettoyage.

**Participation à la gestion administrative **:Aide à l’élaboration et au suivi des outils d’aide à la décision (tableaux de bord, rapports, statistiques, analyses ) sur l’activité du secteur.

**Gestion logistique**:

- Recense les besoins de matériel, apprécie la légitimité des demandes et contrôle l’utilisation des produits.
- Peut proposer des achats.
- Préconise et fait remonter les besoins en vêtements de travail (blouses, chaussures ), et en gros matériel (électroménager ).

**Polyvalence **:Peut assurer ses tâches sur les autres sites.

**Autres **:Permis B nécessaire.

Poste à pourvoir rapidement.
- CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de Monsieur le Maire._

**Formations**:

- Une formation de niveau BTS sanitaire et social est souhaitée.
- Les compétences résident aussi essentiellement dans des qualités relationnelles et managériales.

**Théorique **:Connaissance du protocole et procédures de nettoyage. - Connaissance des différents produits et matériels et des nouvelles méthodes de nettoyage. - Connaissance des différents sites. - Notions en ressources humaines et connaissances de base sur le statut.

**Technique / Pratique **:Met en œuvre les pratiques liées à son domaine. - Respecte et fait respecter les procédures et normes de sécurité. - Utilise les outils bureautiques (Word, Excel)

**Aptitudes / Qualités **:Rigueur, organisation, réactivité, sens de l’autorité, bonne communication, capacité à motiver et encadrer.