Un Agent Technique D’exploitation

**Contexte**

La Communauté de Communes du Pays de L’Arbresle, située à 20 km au Nord-Ouest de Lyon, est composée de 17 communes pour 39 000 habitants.

Fort d’un territoire dynamique en développement, la Communauté de Communes intervient dans de nombreuses thématiques dont celle de la politique sportive.

Le pays de L’Arbresle s’est ainsi doté de nombreux équipements sportifs d’envergure et fédérateurs tels qu’un complexe sportif, un boulodrome, un stade rugbystique, un nouveau siège et un centre aquatique. La Communauté de Communes assure le suivi patrimonial de ces bâtiments.

Votre rôle principal sera la conduite de l’exploitation technique du patrimoine de la CCPA et principalement le centre aquatique.

Vous évoluerez au sein d’une équipe 3 agents techniques pilotée par le Responsable de l’unité exploitation du service Patrimoine rattaché au pôle technique.

Le service patrimoine comporte également une unité travaux/maintenance qui intervient principalement sur toutes les autres installations de la CCPA.

**Missions**

Sous la responsabilité du Responsable de l’Unité Exploitation, vos missions principales seront les suivantes:

- Assurer le suivi, la maintenance technique principalement du centre aquatique mais également ponctuellement du reste du patrimoine communautaire
- Assurer les petits travaux de maintenance et l’entretien courant du matériel.
- Maintenir les matériels utilisés en bon état de fonctionnement (autolaveuse, robot, nettoyeur haute pression, balais, etc )
- Surveiller les stocks et informer son responsable sur l’état des fournitures à commander.
- Respecter les procédures d’usages (MO Maintenance) et de sécurité lors des manipulations de produits chimiques
- Assurer les tâches spécifiques et de nettoyage lors des fermetures techniques piscine
- Tenir le carnet sanitaire par suite des analyses d’eau des bassins
- Assurer le nettoyage des plages, bassins et de la zone détente
- Assurer l’entretien de l’ensemble des bâtiments communautaires suivant le planning établi
- De manière ponctuelle : accueillir et surveiller
- Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité
- Vérifier la signalétique spécialisée par types d’installations
- Rendre compte et respecter les procédures, consigner les incidents
- Intervenir rapidement en cas d’urgence et alerter les services compétents
- Assurer ponctuellement des missions incombant à des collègues du service patrimoine
- Participation aux astreintes techniques par roulement (1 semaine sur 4) sur la collectivité
- Horaires par roulement sur 4 semaines avec travail 1 WE sur 4 (samedi matin et dimanche matin)

**Profil**

**Formation**:
Diplôme technique de niveau BEP minimum

Habilitations électriques : BE/BS/Manoeuvre

**Expérience professionnelle**:
Poste similaire dans une collectivité territoriale

Expérience appréciée dans l’exploitation de centres nautiques

Expérience dans les métiers de la maintenance industrielle et ou bâtiment

**Connaissances**:
Connaissance ou qualification sur la chimie de l’eau

Connaissances dans le traitement des eaux et hygiène des piscines

Connaissances techniques tous corps d'état du bâtiment.

Connaissances du milieu des piscines et de l’accueil au public

Connaissances des règles de sécurité régissant les activités du bâtiment et des ERP

Connaissances informatiques Outlook (utilisation des plannings, tâches).

**Aptitudes**:
Aptitudes au travail en hauteur

Savoir lire et interpréter un plan

Savoir détecter les dysfonctionnements et construire un diagnostic

Utilisation des logiciels métiers et matériels (GTC, etc.)

Habilitation électrique, montage/démontage échafaudage, remplacement chlore gazeux.

Permis B

**Qualités**:
Sens relationnel confirmé

Ecoute, équité, disponibilité

Travail en équipe

Discrétion, sens du devoir de réserve

Disponibilité et adaptation à toutes les situations

Autonomie et polyvalence

Être à l'écoute de ses collègues et des personnes extérieures au service

Volonté d’innover, prise d’initiative et force de proposition

**Rémunération et condition de travail**
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + actions sociales (participation à la prévoyance, CNAS, AOC, Tickets Restaurants, Forfait Mobilité Durable).
- Poste ouvert aux contractuels
- Poste à temps complet 35h
- Poste à pourvoir dès que possible

**Lieu de travail**: Centre Aquatique Archipel -grands champs 69210 SAIN BEL

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : à partir de 1 698,96€ par mois

Formation:

- CAP / BEP (Optionnel)

Permis/certification:

- Permis C (Optionnel)
- Permis B (Optionnel)
- CACES R489 (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel