Chargé de Développement Commercial

1901 Formation est un organisme de formation associatif spécialisé dans le secteur sanitaire et social. Depuis 1994, nous accompagnons les apprenants vers l'obtention du DEAES, du CAP AEPE, du CAP GI et du titre professionnel ADVF. Nous formons également les salariés du secteur (salariés des entreprises, du particulier employeur) en formation continue tout au long de l'année, y compris les week end.

intégré au sein du pôle commercial et sous la supervision du responsable du pôle, vous avez la responsabilité générale de développer:

- Le nombre d’apprenants du Centre en Formation Continue Courte (FCC) et en Formation Continue Longue (FCL) notamment, pour cette dernière, en alternance.
- Le nombre de partenaires (entreprises, organismes publics ou privés ) envoyant leurs salariés en formation au Centre
- Le nombre de partenaires (entreprises, organismes publics ou privés ) acceptant d’embaucher des apprenants en alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)

Une démarche de communication _via_ notamment les réseaux sociaux, les salons, France Travail,

Vous travaillez 35h/semaine dans nos locaux à Issy-Les-Moulineaux, de 9h à 17h et pouvez adaptez vos horaires selon les besoins de vos missions. Rémunération supplémentaire sur objectifs (les objectifs sont partagés entre tous les membres du pôle et ne sont pas individuels).

Prise de poste en août / septembre. CDD jusqu'à décembre convertissable en CDI.

**Mission 1 : développer le nombre d'apprenant**
- vous intervenez directement auprès de ces publics pour présenter le centre et les programmes de formation

**Mission 2 : développer le nombre de partenaires (entreprises, organismes publics ou privés) envoyant leurs salariés en formation chez nous**
- vous identifiez, à partir des fichiers de partenaires existant au centre, les personnes/décideurs à contacter pour leur présenter les formations susceptibles d'intéresser leurs salariés
- vous enrichissez, à l'aide de vos prises de contact, la base de donnée commerciale du centre
- Vous aidez les entreprises partenaires à définir leur besoin en formation et co-construisez / adaptez le contenu de l'action
- vous accompagnez ces partenaires dans la recherche des financements possibles et les démarches administratives d’obtention de ces financements de formation auxquels ils peuvent faire appel

**Mission 3 : développer le nombre de partenaires (entreprises, organismes publics ou privés) acceptant d'embaucher des apprenants en alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation)**
- Vous valoriser l'alternance auprès des entreprises afin qu'ils recrutent au sein de nos parcours
- Vous assurez le suivi du placement des alternants et trouvant de nouvelles entreprises recruteuses

**MIssion 4 : Assurer une démarche de communication via notamment les réseaux sociaux, les salons, France Travail, la Mission locale, etc...**
- Vous assurez une présence régulière dans les différents évènements du secteur d'activité de l'association
- Vous assurez une relation régulière avec les différents France Travail de notre secteur géographique
- Vous faites apparaitre des informations régulières sur nos réseaux sociaux
- Vous menez un travail de détection et de suivi des personnes ressources en faisant preuve d'initiative et de créativité

Vous possédez les qualités suivantes:

- Aisance relationnelle
- Qualité d'écoute et d'analyse des besoins
- Esprit de synthèse
- Autonomie
- Proactivité
- La connaissance du secteur du service à la personne est un plus
- La maitrise d'une langue supplémentaire est un plus

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 4 mois

Rémunération : 2 275,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel