Psychologue (H/F) (Nouvelle Fenêtre)

Direction Direction Territoriale Arve Faucigny Mont-Blanc

Service Service Enfance Arve Faucigny - Mont-Blanc

Type d'emploi Emploi permanent

Filière(s) Médico-sociale

Catégorie(s) A

Cadre(s) d'emplois Psychologues territoriaux

Date prévisionnelle d'embauche 05/11/2025

Résidence administrative MARIGNIER

Contact métier pour l'offre Marie Charlotte PASQUIER Cheffe de service Enfance 04 50 47 63 02

**Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle **

Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de cultureau service de plus de 800 000 Haut-Savoyards

**Et si le prochain talent c’était vous ?**

**Contexte**:
Veiller, conjointement avec le responsable technique, à l'élaboration et au suivi de projets d'action sociale se rapportant aux familles concernées par toutes mesures et prises en charge d'aide sociale à l'enfance relevant de la compétence du Service Enfance.

**Missions**:
Expertise clinique
- Apporter un conseil technique aux professionnels du service enfance.
- Procéder à l'observation clinique des personnes accueillies.
- Réaliser des évaluations psychologiques.
- Réaliser des entretiens d'aide et de soutien individuels et/ou familiaux.
- Evaluer les besoins et capacités des enfants et des familles.
- Accompagner par un soutien psychologique ponctuel la famille et l'entourage de la personne.
- Préconiser les prises en charge adaptées dans le domaine du soin et notamment d'ordre psychologiques et psychiatriques.

Evaluation et propositions d'évolution du dispositif de l'Aide Sociale à l'Enfance
- Participer, en concertation avec les cadres sociaux et médico-sociaux, à l'analyse de la pertinence des procédures et des protocoles mis en place et aux propositions. d'améliorations (ex. : contenu des écrits, circuits).
- Contribuer à l'analyse des besoins sur votre territoire en concertation avec les cadres sociaux et médico-sociaux et les partenaires institutionnels.
- Proposer des solutions pour adapter le dispositif aux besoins.

Information et coordination des partenaires locaux
- Participer aux programmes d'information et de communication en direction des partenaires du territoire en collaboration avec les cadres sociaux et médico-sociaux.
- Développer dans votre domaine de compétence le partenariat avec les institutions intervenant sur le champ de l'enfance (Education nationale, services hospitaliers et notamment service de pédiatrie et de pédopsychiatrie, établissements sociaux et médico-sociaux et prévention spécialisée).

Les missions précédemment citées ne sont pas exhaustives et peuvent être complétées par votre responsable hiérarchique en cohérence avec le cadre d'emplois du poste. Pour rappel, la fiche de poste est un document évolutif, daté et qui peut être périodiquement réactualisé notamment au cours des entretiens professionnels d'évaluation.

**Profil recherché**:
Savoir et savoir-faire:

- Maitrise des compétences sociales et médico-sociales du Département.
- Connaissance en psychopathologie, psychologie sociale et en psychologie du développement.
- Maîtrise des méthodes, techniques et outils de l'observation clinique.
- Capacité à créer un cadre favorable à l'expression.

**Avantages proposés par notre collectivité**:

- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)