Responsable Pédagogique

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**Les missions principales**:
Le responsable pédagogique joue un rôle essentiel et multifonctionnel au sein du CFA. Il apporte un soutien technique aux enseignants et les accompagnent dans leurs pratiques pédagogiques. Il collabore étroitement avec le directeur sur des aspects tels que le recrutement, l’organisation des examens et les appels d’offres pour la stratégie pédagogique. Il entretient des relations avec les entreprises. Il est également impliqué dans la démarche qualité, en lien direct avec le référent régional.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes:
**Animation pédagogique**:

- Vous mettez en place et animez des réunions pédagogiques ;
- Vous proposez des formations collectives pour les enseignants et accompagnez la montée en compétence des équipes pédagogiques ;
- Vous proposez des axes d’innovation pédagogique (E-learning, diversification des supports...) ;
- Vous mettez en place des activités pédagogique au centre de ressources.

**Management/Qualité**
- Vous managez et évaluez les enseignants de matières générales
- Vous participez à la sélection et au recrutement des nouveaux enseignants et vous assurerez leur intégration ;
- Vous suivez et vérifiez les dépôts des cours et des progressions pédagogiques, et vous vérifiez la conformité des progressions pédagogiques.

**Administration pédagogique**
- Vous suivez les habilitations CCF (réalisation des dossiers, renouvellement, demandes initiale) ;
- Vous proposez les parcours individualisés (test de positionnement, sélection, programmation des Aides Pédagogiques Individualisées) ;
- Vous co-construisez les progressions pédagogiques (avec les enseignants) afin d’uniformiser les pratiques ;
- Vous participez à la constitution des dossiers de demande de subventions ;
- Vous collaborez avec les ingénieurs pédagogiques régionaux et contribuez à l’ingénierie pédagogique des formations ;
- Vous assurez une veille pédagogique sur les formations, les modifications de référentiel, de règlement d’examen
- Vous construisez et vérifiez, avec les responsables d’unités, les organisations pédagogiques des pôles

**Le profil requis**:
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac + 3 minimum en sciences de l’éducation ou dans le domaine de la formation professionnelle, et vous justifiez d’une expérience significative dans un poste similaire.

Une expérience dans l’enseignement ainsi qu’une solide expérience en management sont requises.

Disponible et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe. Votre capacité à transmettre des connaissances, à manager et à gérer les priorités et les urgences seront des atouts précieux pour ce poste. Vos compétences en communication et votre écoute active sont essentielles.

Votre sens des responsabilités et votre excellent relationnel seront grandement appréciés dans le cadre de votre mission. De plus, votre maîtrise d’Office 365 constituera un véritable atout pour ce poste.

**Avantages**:

- Rémunération sur 13 mois
- Mutuelle santé prise en charge à 65 % par l’employeur
- Prévoyance prise en charge en intégralité par l’employeur
- Comité des Œuvres Sociales
- Prise en charge à 75% des frais de transports en commun
- Prime de mobilité douce

Type d'emploi : CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 37 000,00€ à 38 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT

Rémunération supplémentaire:

- 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 06/01/2025