Coordinateur (H/F) Du Registre Remapar

**Coordinateur (H/F) du Registre REMAPAR
- CDD 12 mois Début : 01/01/2025 Paris Télétravail partiel Bac +5L’Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé
des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l’ensemble du territoire, regroupés en 12
Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels
administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le
vivant et sur les maladies, l’innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.
Rejoindre l’Inserm, c’est intégrer un institut engagé pour la parité et l’égalité professionnelle, la diversité et
l’accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin
de préserver le bien-être au travail, l’Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail,
reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
L'Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s'est engagé à faire évoluer ses
pratiques de recrutement et d'évaluation des chercheurs._ _

**Emploi**

**Poste** Agents fonctionnaires de l’Inserm par voie **Catégorie **A **ouvert aux**
- Agents fonctionnaires non Inserm par voie

de détachement **Emploi-Type **BAP A - A2A41 - Ingénieur-e biologiste en
- traitement de données CDD agents contractuels

**RIFSEEP (régime **Fonction:
**indemnitaire **Groupe:
**fonctionnaire) **Domaine:
**Structure d’accueil**

**Département/ **Equipe EPOPé (Equipe de recherche en épidémiologie obstétricale périnatale et
**Unité/ **pédiatrique
**Institut **U1153 CRESS (Centre de Recherche Epidémiologique et StatistiqueS)

**A propos de la Structure **EPOPé est une équipe de recherche mixte de l’Institut national de la santé et de la
recherche médicale (INSERM) et de l’Université Paris Cité, appartenant au Centre de
Recherche Épidémiologie et Statistique (CRESS) et membre du DHU Risques et
Grossesse. Nos recherches portent sur la santé des femmes pendant la grossesse et
ses suites, la santé des enfants liée au contexte de la naissance et la santé des enfants
en pédiatrie courante, en France et au niveau international.

**Directeur **Pr Philippe RAVAUD

**Adresse **Maternité de Port-Royal, 123 boulevard de Port-Royal, 75014 PARIS

**Délégation Régionale **Paris-IDF Centre Nord

**Institut national de la santé et de la recherche médicale**

Emploi type

**Description du poste**

**Mission **Le registre des malformations congénitales de Paris (REMAPAR) est une structure
**principale **épidémiologique, intégrée dans l’équipe EPOPé du Centre de Recherche Epidémiologie et

Statistique Sorbonne Paris Cité (CRESS), INSERM U1153. Le Registre assure l’enregistrement
continu des cas de malformations et d’anomalies chromosomiques parmi les naissances
vivantes, les mort-nés et les interruptions médicales de grossesse (IMG). Les malformations sont
enregistrées en prénatal ou durant la première semaine de vie. Les objectifs principaux sont
d’assurer la surveillance épidémiologique des anomalies congénitales, d’évaluer les pratiques et
les politiques de santé, et de contribuer à la recherche étiologique. Créée en 1981, cette base
contient des informations issues des dossiers médicaux.

**Activités **- Collecter les données dans les différents services parisiens : maternité, néonatologie,
**principales **réanimation, cardiologie, chirurgie infantile, foeto-pathologie et direction de la famille et la
- petite enfance (certificats de santé).
- Coder les données de la fiche de recueil, selon les procédures du réseau européen de
- malformations (JRC-EUROCAT)
- Contribuer à la réalisation de rapports, réponses aux enquêtes, audits et évaluations sur le
- Registre.
- Contribuer à la réalisation et à la mise à jour du questionnaire de recueil des données

**Spécificité(s) et **- Déplacements dans les services parisiens
**environnement **- Travail sur écran
**du poste**

**Connaissances **- Connaissance dans le domaine médical
- Savoir lire les dossiers médicaux (obstétricaux, compte rendu de staff, d’hospitalisation)
- Bonne connaissance de l’anglais (compréhension et lecture)

**Savoir-faire **- Savoir traiter des données
- Savoir réaliser des synthèses
- Maitriser les logiciels de bureautique, notamment Excel

**Aptitudes **- Sens de la diplomatie (relation avec les personnels des services)
- Autonomie, rigueur, sens de l’organisation, dynamisme
- S’adapter à des environnements diversifiés : interroger les bases informatiques des services

selon les logiciels utilisés

**Expérience(s)**
**souhaité(s) **- Nouvellement diplômé accepté

**Niveau de**
**diplôme et **- Diplôme d’Etat de sage-femme de préférence ou f