Un(E) Chauffeur Du Mini Bus Solidaire

**Contexte de l'offre**:
Berceau de l’aéronautique militaire et mondiale, Vélizy-Villacoublay est une commune située dans le département des Yvelines dont la population est de 22 247 habitants.
Elle se caractérise par une concentration exceptionnelle d'entreprises de haute technologie. Equilibrant sièges de grands groupes nationaux et internationaux et commerces de proximité, Vélizy-Villacoublay accueille chaque jour 43000 salariés du secteur privé et 570 agents territoriaux permanents.
La ville s’attache à
- Développer la mobilité et l’économie par le biais notamment de l’accès à différents modes de circulation douce et de la dynamisation du commerce local.
- Rénover les quartiers, en les rendant plus attractifs, en créant de nouvelles infrastructures et en végétalisant les espaces.
- Donner accès à un service public de qualité, répondant aux attentes des véliziens tout en favorisant l’accès aux démarches administratives en ligne.
- Favoriser la qualité de vie et le bien-être des familles en proposant des accueils adaptés à leurs besoins : 9 structures d’accueil collectif de la Petite Enfance et 1 crèche familiale, 8 écoles maternelles et élémentaires, 1 espace jeunesse, 2 espaces culturels, 9 structures sportives, 1 espace multimédia et un espace sénior.
- Améliorer le cadre de vie des véliziens tout en préservant l’environnement : augmentation des espaces verts, des pistes cyclables, protection de la biodiversité, accès aux énergies renouvelables
- Faire de Vélizy, une ville innovante, intelligente et sécuritaire.

Elle dispose d’un budget de 98 millions d’euros pour mener à bien toutes ces actions.

La Direction des Ressources Humaines accompagne les 570 collaborateurs de la collectivité dans leur parcours professionnel en développant leurs compétences, en favorisant leur évolution professionnelle et leur mobilité, tout en préservant leur qualité de vie au travail, leur équilibre entre vie professionnelle et vie privée et leur maintien dans l’emploi. Elle met en œuvre une politique salariale attractive, récompensant l’engagement professionnel.

**Description de l'offre**:
Dans ce contexte, la Direction des Solidarités coordonne différentes activités d'aide et d'accompagnement des personnes en difficultés sociales ou ayant des difficultés liées à la dépendance, à la santé, au logement, à l’âge ou au handicap.

**Missions **:Rattaché directement au Responsable du Service seniors, vous êtes chargé de transporter une ou plusieurs personnes, ayant une mobilité réduite en raison de l’âge ou d’un handicap, à l’aide d’un véhicule de 9 places équipé et adapté. Vos principales missions sont les suivantes:
**Préparer et organiser les déplacements **:Vous consultez les rendez-vous via l’outil Outlook, planifiez la tournée des trajets et veillez à la cohérence des trajets, en appui avec le responsable du service et de l’équipe Seniors.

**Assurer les actes liés à l’accompagnement et au transport**: Vous assurez l’accueil de la personne à bord du véhicule et son transport depuis le lieu de sa prise en charge jusqu’au lieu de destination à l’horaire prévu. Vous conduisez un véhicule léger (9 places) en respectant les règles de sécurité et de circulation urbaine. Vous vérifiez les titres de transports en récupérant le ticket auprès de chaque passager. Vous renseignez les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, etc.)

**Veiller au maintien et au bon fonctionnement du véhicule**: Vous effectuez les contrôles de base: plein de carburant, niveaux, pneumatiques, fonctionnement de l’élévateur, organes intérieurs et extérieurs de sécurité des passagers. Vous faites remonter les dysfonctionnements à votre hiérarchie. Vous assurez le nettoyage du véhicule. Vous vérifiez la présence et la validité des documents légaux nécessaires à la circulation du véhicule.

**Profil**:
Permis B véhicules légers obligatoire

Maîtrisant le code de la route et les consignes de sécurité, vous conduisez prudemment et en souplesse.

Vous faites preuve de qualités relationnelles, d’empathie et savez adapter votre langage en fonction de votre interlocuteur. Vous êtes patient, capable de vous adapter aux imprévus et toujours ponctuel.

Vous savez utiliser les fonctionnalités de base de la suite bureautique, notamment Outlook.

38h00 heures par semaine (du Lundi au Samedi)

Travaillant en binôme avec un autre chauffeur, vos horaires de travail sont en alternance:
**Semaine paire**

Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 / 13h30 à 17h00

Samedi 9h00 à 12h00

**Semaine impaire**

Du lundi au vendredi 8h30 à 12h00 / 13h30 à 17h00, sauf le mardi jusqu’à 20h00

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