Cadre, Support Développement Electronique Et

**Les responsabilités** incluent (mais ne sont pas limitées à):

- Support de la conception des nouveaux produits ou sous systèmes et supporter la Base installée des composants électriques et électroniques, ses interconnexions et assemblage. Coordinations des activités incluant les sous-traitants.
- S’engager dans les diverses phases du développement produit incluant : réalisation de prototypes, gestion des approvisionnements des composants, conception, documentation, tests, vérification, introduction en production et support service.
- Mener les efforts de conception avec les outils informatiques adaptés.
- Exécute la conception en suivant les standards de qualité exigés par l’ingénierie médicale.
- Développer des conceptions innovantes afin de répondre à toutes les spécificités en termes de : performance, fabricabilité, fiabilité, coût et sûreté de fonctionnement.
- Travaille au sein d’une équipe pour fournir des solutions techniques.
- Travaille avec le patient/client et/ou le leadership technique, afin d’assurer que les livrables techniques sont en accord avec les objectifs du programme, projets ou de coût.
- Cherche du mentoring afin d’apprendre et de résoudre des problèmes.
- Identifier et développer de nouvelles opportunités afin de tirer parti des objectifs stratégiques sourcing et des initiatives technologies communes dans les lignes de produit des modalités.
- Développer et maintenir la qualité des systèmes et sous-systèmes ainsi que les projets d’ingénierie en cours, produits en production courante et en base installée.
- Maintenir et développer les compétences nécessaires pour l’exécution des tâches.

**Qualifications et caractéristiques**:

- Expérience dans le domaine de la fabrication de prototypes d’éléments électriques et électroniques. Un diplôme dans le domaine serait un plus. Connaissance de l’électronique:

- Fabrication de cartes électroniques
- Test de cartes électroniques et sous-assemblages électriques / électroniques.
- Connaissance et expérience sur les dispositifs de qualification de mesure tels que : oscilloscope, sondes de tension et courant,
- Connaissance souhaitée sur développement d’équipements médicaux à Rayons X et les normes médicales IEC 60601-1.
- Excellentes compétences de travail en équipe, de coordination et de communication, avec une forte autonomie. Expérience dans la gestion d’équipe.
- Français (oral/écrit) et anglais (au moins écrit).
- Capacité à respecter la fiabilité, la performance, le coût, la sûreté de fonctionnement et à délivrer les objectifs.

**Quality Specific Goals**:

- Connaître et respecter le Manuel Qualité de GEHC, le Système de Gestion de la Qualité, la Politique de l’entreprise en matière de Gestion de la Qualité, les Objectifs Qualité, ainsi que les lois et réglementations applicables à ce type de poste/fonction.
- Suivre toutes les formations Qualité et Conformité programmées dans les délais prévus.
- Identifier et signaler tout problème de qualité ou de conformité et prendre immédiatement les mesures correctives appropriées.**Roles and Responsibilities**
- Defining the physical configuration optimized to convert mechanical inputs that develops an electrical system energized to produce electricity.
Addressing the configuration of electrical apparatus and systems, especially of main generators, of power electronics devices, switchgear, transformers, bus bars, cables, non-conducting materials and comprehensive system integration concepts.
- Broadening knowledge of own technical discipline to execute policy/strategy. May include support roles with specialized technical field of knowledge; still acquiring higher level knowledge and skills.
- Basic understanding of key business drivers; uses this understanding to accomplish own work. Good understanding of how work of own team integrates with other teams and contributes to the area.
- May have some autonomy to make decisions within a defined framework. Resolves issues in situations that require good technical knowledge and judgment within established procedures. Consults more senior team members for issues outside of defined instructions/parameters.
- A job at this level requires good interpersonal skills and may be required to lead a junior team. For customer facing roles, develops strong customer relationships and serves as the interface between customer and GE. Explains technical information to others.

**Required Qualifications**
- For roles outside of the USA- This role requires basic experience in the Engineering/Technology & Electrical Component. Knowledge level is comparable to a Bachelor's degree from an accredited university or college ( or a high school diploma with relevant experience).

**Desired Characteristics**
- Strong oral and written communication skills. Ability to document, plan, market, and execute programs.
Note:
**For roles outside of the USA, to ensur