Référent.e Jeunesse

Au sein de la Direction de la citoyenneté et de la vie des quartiers, le/la référent.e jeunesse est placé.e sous l’autorité de la Direction du Centre Social et Culturel Fontaine Gueffier. Il/elle aura pour missions principales de:

- Participer à la définition du projet jeunesse du Centre social et culturel Fontaine Gueffier et de la Pause quartier.
- Prise en compte des évolutions statutaires et réglementaires relatives au cadre d’intervention en direction des jeunes, des établissements recevant des publics (E.R.P.) et des contractualisations.
- Tenir compte de l’actualité relative aux enjeux liés à la mutation territoriale pour placer les jeunes au cœur du processus de changement par leur accueil et accompagnement
- Piloter et coordonner les projets et les modes d’interventions en direction des jeunesses habitantes les ilots du quartier Sud en s’appuyant sur le dispositif NERRY (projet jeunesse du CSC F. Gueffier et Pause quartier)
- Développer le - aller vers - et le travail hors les murs en collaboration avec les partenaires locaux (associations, bailleurs, institutions) et travailler les passerelles avec les services municipaux
- Rechercher et consolider les partenariats avec les acteurs locaux (associations, institutions, bailleurs sociaux, entreprises, établissements scolaires, services municipaux)

**ACTIVITES**:

- Identifier les besoins, évaluer, piloter et animer des projets en direction des publics cibles en développant la transversalité avec les structures internes et externes notamment l’Espace Marc Lanvin et le CSC Prévert
- Développer, programmer et organiser les activités, les actions et les évènements du secteur jeunesse dans le CSC, Hors les murs et à la Pause quartier et formaliser les fiches actions et les bilans correspondants.
- Elaborer en concertation avec l’équipe, les associations, les bailleurs, les institutions le projet socio-éducatif et d’accompagnement des jeunes NERRY (CLAS, Insertion emploi, éloquence, éducation à la citoyenneté, lutte contre les discriminations, initiatives, projets artistiques, culturelles, etc.)
- Optimiser l’organisation et la capacité de l’accompagnement des jeunes par le secteur pour répondre aux objectifs du projet social
- Rechercher et développer des actions novatrices (pédagogiques dans le cadre du CLAS, aller vers les jeunes dans le quartier, évènements insertion/emploi, artistique, etc)
- Encadrer et accompagner les vacataires recrutés pour le secteur
- Rechercher des subventions dans le cadre des contrats de de projets contractualisés et/ou transverses (CTG, COG CAF, ANCT, ANCV, Etat, DRIEETS, Conseil départemental, etc.) en lien avec les axes du nouveau projet social
- Promouvoir la prise d’initiative et l’autonomie des jeunes par l’entremise de projets innovants
- Analyser les données statistiques démographiques et les données d’analyses de politiques locales
- Participer aux grandes initiatives de la structure sur la ville
- Titulaire d’un titre de niveau Bac + 2, BPJEPS ou DEJEPS
- Expérience auprès des enfants et des adolescents et connaissance des dispositifs contractuels (contrat éducatif local, contrat enfance, contrat temps libre etc.)
- Bonne connaissance des législations et réglementations relatives au fonctionnement des structures enfance / jeunesse et des acteurs et institutions de la communauté éducative
- Savoir animer une équipe
- Goût pour la manipulation des outils informatiques et bureautiques, techniques et audiovisuels, de sonorisation
- Capacité à concevoir, piloter et évaluer des projets dans une logique de transversalité et de pratiques innovantes
- Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
- Disponibilité - 38 hebdomadaires (travail en soirée et le week-end en fonction des évènements ou des projets liés à son secteur ou au CSC F. Gueffier/Pause quartier)
- Titulaire du permis B