Chargé.e de Mission Emploi, Formation, Attractivité Des Métiers

**Description de l’association**

Fibois Île-de-France est l'interprofession de la filière forêt-bois en Île-de-France. Elle fédère depuis 20 ans les professionnels et acteurs de la filière de l'amont forestier (propriétaires et gestionnaires forestiers, bûcherons, exploitants...) jusqu'à l'aval (construction (architectes, maitres d’ouvrages, bureaux d’études), ameublement, bois de chauffage) en passant par la société civile et les acteurs publics (collectivités, parcs naturels régionaux...).

Les missions de l’équipe de Fibois île-de-France, composée de 10 salariés, s’articule autour des axes suivants:

- Fédérer, communiquer et sensibiliser
- Animer l’écosystème de l’amont forestier et accompagner la gestion durable des forêts franciliennes
- Accompagner les entreprises dans leur implantation en Île-de-France
- Prescrire et développer le bois construction
- Accompagner le développement et l’optimisation environnementale du bois-énergie
- Développer l’attractivité des métiers, l’emploi et l’offre de formation en Île-de-France

Membre du réseau Fibois France, qui rassemble les interprofessions des différentes régions, Fibois Île-de-France mène également des actions à envergure nationale en coordination avec les autres régions.

**Contexte**

Avec plus de 30 000 salariés, la filière forêt-bois francilienne regroupe un vaste secteur aux activités et métiers variés : gestion forestière, bûcheronnage, charpente, menuiserie, etc. permettant à chacun de répondre à son profil et ses ambitions. Alliant savoir-faire traditionnels et nouvelles technologies, elle contribue à la transition écologique à travers la gestion durable des forêts et l’utilisation du bois, matériau naturel et renouvelable, en construction, ameublement ou énergie. Malgré cela, elle souffre d’un manque d’attractivité, d’une méconnaissance des métiers et de préjugés. Ce poste a ainsi pour objectifs de promouvoir les métiers via des salons, ateliers et interventions, valoriser les opportunités pour chacun (jeunes et reconversions), et soutenir les formations pour aider à répondre aux besoins des entreprises et à la dynamique de la filière.

**Missions**
- Emploi_
- Recueillir les besoins des entreprises de la filière forêt-bois dans leur recrutement et les accompagner dans leur stratégie de recherche de compétences (marque employeur).
- Les informer sur les dispositifs de formation mobilisables (actions sur-mesure, programmes régionaux, contrats en alternance,), les accompagner sur la mise en place d’actions.
- Gérer la rédaction d’un guide d’accompagnement RH avec des prestataires et diffuser le guide aux entreprises de la filière forêt-bois.
- Formation _
- Recenser les offres de formation de la filière forêt-bois francilienne et les contacts des formations.
- Mettre à jour les outils de promotion des formations.
- Participer à la création de nouvelles formations sur le territoire, initiales ou continues (école de production, formation professionnalisante,)
- Attractivité des métiers_
- Organiser des visites d’entreprises, de centres de formation, de chantiers de construction ou en forêt pour des étudiants.
- Participer à des salons d’orientation, des forums des métiers ou forums de l’emploi.
- Intervenir et animer des activités auprès de scolaires, collégiens, lycéens, étudiants, personnes en reconversion
- Participer à l’élaboration d’une feuille de route régionale pour améliorer l’attractivité des métiers de la filière.
- Transverse_
- Créer des partenariats avec les acteurs régionaux de l’emploi, formation, orientation (France Travail, missions locales...).
- Promouvoir et animer la relation entre établissements de formation et entreprises du bois (rencontre annuelle)
- Réaliser des synthèses, notes, ou analyses à partir de recherches et d’agrégation de données.

**Profil et compétences recherchés**

Vous êtes diplômé d’une formation supérieure et/ou vous avez une première expérience réussie sur les sujets de l’emploi formation.

Vous maîtrisez la gestion de projet, les outils traditionnels de bureautique et les réseaux sociaux.

Vous avez de bonnes qualités relationnelles et aimez organiser et animer des événements. Vous aimez transmettre, avez le sens du contact avec des publics différents (scolaires, professionnels, institutionnels )

Vous êtes curieux, ouvert, à l’écoute et avez l’esprit d’équipe. Autonome dans vos missions et rigoureux dans vos rapports.

Avoir des connaissances ou un intérêt pour la transition écologique et/ou la filière forêt-bois est un plus.

Niveau de diplôme : Formation à mínima de Bac+3

**Informations supplémentaires**

Poste à pourvoir à partir de fin septembre, basé à Paris 13ème (Métro Glacière - Ligne 6) dans les bureaux de Fibois IDF. Déplacements à prévoir en sur toute l’Île-de-France.

CDI temps plein. Salaire selon expérience et grille en vigueur.

Forfait jour, 212 jours de travail annuel, 2 jours de télétravail par semaine possible. Travail occasionnel le week-end (salons, permanences, événements) avec