Stage Juridique Corporate
il y a 2 semaines
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Datum der ersten Veröffentlichung:
04/09/2025Ort:
PARISTätigkeitsfeld:
LegalVertragsart:
Praktikum/WerkstudententätigkeitVertragsdauer:
6 Monat(e)Startdatum:
Janvier 2026
Activité
La direction juridique du Groupe ODDO BHF conseille la direction générale relativement à toutes les questions liées au droit : droit des sociétés, de propriété, des marques, droit commercial, partenariats et contentieux.
Descriptif du poste
Au sein de la Direction Juridique du Groupe ODDO BHF, vous intégrerez le pôle « Corporate and Regulatory » composé de deux juristes. Dans ce cadre, vous interviendrez sur les missions principales suivantes:
1) Activités Corporate et réglementaires
- Sécurisation juridique des opérations « corporate » qui concernent le Groupe et l'ensemble de ses activités : création de sociétés, de filiales, opérations de restructuration
- Suivi du corporate des sociétés du Groupe et le suivi de la vie juridique des participations
- Encadrement des opérations relatives à l'entrée et la sortie des salariés dans le capital de la société et plus généralement des opérations d'émission de valeurs mobilières accès droit au capital
- Suivi de l'ensemble des aspects réglementaires liés à l'exercice de nos services d'investissements
2) Croissance externe
- Sécurisation juridique des dossiers de croissance externe ou de partenariat (JV) et rédaction de la documentation relative (NDA, SPA, garanties de passif, pactes d'actionnaires, protocole d'investissement)
Profil et compétences recherchées
- Elève avocat(e), vous êtes diplômé(e) d'un troisième cycle en droit des sociétés / droit des affaires / droit des contrats et idéalement complété d'un diplôme de grandes écoles, IEP ou LLM
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ive), organisé(e), vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, une forte détermination et un esprit d'équipe
- Excellente Maîtrise du Pack Office.
- Anglais et français courants, l'allemand serait un plus
- Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Nous vous accompagnons lors du process de recrutement et une fois recruté(e), pour adapter et/ou faciliter au mieux votre vie au sein de l'entreprise. N'hésitez pas à poser des questions lors de l'entretien RH._
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