Responsable de Site CVC

Requisition ID: 3033- Location: GENNEVILLIERS, FR, 92230**Mordu par la technique ? Vous êtes autonome, engagé et prêt à être au contact de votre client?** **Vous cherchez un univers riche et stimulant ?** **Ce poste est fait pour vous ** Nous recherchons un **Responsable de Site CVC (H/F)** en **CDI** pour un **site de Recherche **situé** **à Chevilly-Larue (94) **pour notre Business Line dédiée à l’Industrie, le Transport et la Santé. **Vos challenges à nos côtés** Vous **rejoignez les équipes de Victor, **pour organiser la **maintenance** préventive et curatives des installations et **assurez** le suivi des travaux (réalisation de devis, achats, suivi et réception des chantiers). Vous encadrez et assurez un support technique à l’équipe composée de **10 Techniciens.** Vous suivez la sous-traitance et la gestion d'un contrat de performance énergétique Vous effectuez le **reporting mensuel pour le client.** Vous faites le lien entre les équipes du site, le client et le Chargé d’Affaire et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux ce qui vous permettra entre autres de représenter ENGIE Solutions et de proposer des améliorations. **Vos atouts**: - Un **BEP / Bac+2 Energétique ou Génie Climatique**: - Une première expérience sur un **poste similaire**. - Une appétence à **accompagner et faire monter en compétences son équipe,**: - Une **aisance relationnelle et le sens du service** à toute épreuve, - Une maitrise des outils Microsoft Office (Excel, Word,) - Avoir **le permis de conduire** pour monter les astreintes **Et sinon, on parle avantages ?** Nous vous proposons un package global de rémunération: - Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience, - Un **13ème mois** et une **prime vacances** **(et ça, ça fait toujours plaisir, n'est-ce pas ? ), - Des **primes paniers**, - Des **primes salissures** et des **primes d’astreintes,**: - Une **prime d'intéressement** et** **un plan d’épargne entreprise,**: - Une **mutuelle** très intéressante, - Un **CE** au top (sans supplément pour les membres de votre famille), - Des **primes de cooptation**, **Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?** Venir chez nous, c’est intégrer un grand groupe et **intervenir sur des chantiers d’envergures**, tout en travaillant dans **des équipes à taille humaine actives et motivées en toute sécurité.** Et bien sûr, c’est avoir la possibilité **d’être formé régulièrement**, comme l’ensemble de nos salariés. **Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à ** **Nous rejoindre en 3 étapes ** 1er échange téléphonique avec un RH Entretien physique ou Visio** **avec manager opérationnel et RH Prise de décision **A propos de nous**: **_ENGIE Solutions_**_ _est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique._ - ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone._ - ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021._ **Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs.** - Business Unit: GBU Energy Solutions- Legal Entity: ENGIE ENERGIE SERVICES- Contract Type: Permanent- Professional Experience: Junior (experience < 3 years)- Education Level: Technical College Diploma