Chef D'équipe Electricité Tertiaire

Vous maîtrisez **la gestion de chantiers électriques dans le tertiaire** comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l’un de nos clients, un(e) **Chef d'Équipe en Électricité Tertiaire** pour un poste en **CDI**, basé à **Lyon**, avec des déplacements quotidiens sur le département du Rhône. **Voilà comment se définit notre client**: Spécialisé dans la maintenance et les travaux multitechniques, notre client est un acteur reconnu en France et en Europe. Son activité repose sur la réactivité, la proximité et une organisation centrée sur l’humain. Il évolue dans un environnement stimulant, au service de clients tertiaires et industriels, dans le cadre de marchés à bons de commande. Vous intégrerez une structure qui valorise l’engagement, la montée en compétence et l’autonomie de ses collaborateurs. “Nous faisons confiance à nos équipes terrain. Ce sont elles qui traduisent notre exigence et notre qualité au quotidien.” **Description du poste**: **Quelles seront vos missions**: Rattaché(e) au Responsable d’Activités et à l’Adjoint Chargé d’Affaires, vous serez responsable de l’organisation, de l'encadrement et de la réalisation de chantiers en électricité tertiaire, en lien avec le client. Vous interviendrez sur les missions suivantes: - Préparer les chantiers à partir des plans et devis fournis - Gérer les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation - Encadrer une équipe de 1 à 2 personnes - Planifier les interventions en lien avec les différents interlocuteurs - Assurer le suivi d’avancement des travaux et mettre en place les actions correctrices si nécessaire - Être l’interface entre le client et les différents intervenants sur le chantier - Faire un reporting régulier via mail, tablette ou téléphone - S’assurer du respect des plannings et du nombre d’heures allouées - Garantir la sécurité, l’hygiène et le respect du droit du travail sur site **Avantages et rémunération**: La rémunération est fonction de votre profil et de votre expérience. À cela s’ajoutent: - Un véhicule de service - Une prime de fin d’année - Une prime conventionnelle (caisse des congés payés du bâtiment) - Une participation aux bénéfices - Une prime panier repas de **11 € / jour**: - Des outils modernes pour le reporting et la communication terrain **Le processus de recrutement**: Vous aurez un premier échange avec un consultant One Tilt selon vos disponibilités. **Étape 1**: Entretien de préqualification **Étape 2**: Entretien avec le responsable technique ou opérationnel **Étape 3**: Éventuelle mise en situation ou échange complémentaire avec l’équipe **Profil recherché**: **Profil recherché**: Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans l’encadrement d’équipes d’électriciens en environnement tertiaire ou industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à organiser, motiver et accompagner une équipe sur des chantiers variés. De formation technique (CAP/BEP à BTS/DUT en Électricité), vous maîtrisez les courants forts et faibles et êtes capable de vous adapter aux exigences des marchés à bons de commande. **Les compétences techniques attendues**: - Lecture de plans et compréhension des devis techniques - Connaissances solides en électricité tertiaire et industrielle - Maîtrise de la gestion de chantiers et du management de petites équipes - Connaissance des normes de sécurité et des obligations réglementaires **Les qualités recherchées**: Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et exemplaire. Votre sens des responsabilités, votre capacité à prendre des décisions rapidement et votre implication sur le terrain sont essentiels à votre réussite. Vous aimez manager et faire avancer vos équipes avec efficacité et bienveillance. **Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous aimez transmettre votre savoir-faire ? Vous savez gérer les imprévus avec calme et méthode ? Vous voulez intégrer une entreprise qui valorise le travail bien fait et l’esprit d’équipe ?** Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, **postulez sans attendre** > 5 ans